Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала

Вакансия № 36783282 от компании Префаб Технологии на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Префаб Технологии.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36783282 добавлено в базу данных: Пятница, 14 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36783282:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Префаб Технологии":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Префаб Технологии — это промышленный блок ПИК. Компания осуществляет полный цикл создания жилого модульного дома, включая производство внешних и внутренних железобетонных конструкций, фасадных решений, оконных блоков и прочих элементов здания.

Будем рады видеть Вас в нашей команде!

Обязанности работника:

Полный цикл поиска и подбора ИТР персонала на вакантные позиции: инженеры, архитекторы, технологи, начальники участка, мастера смен и другие.
Проведение телефонного интервью, скайп, очных собеседований. Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов, согласно заявленных требований по профилю вакансии;
Координация процесса оформления и адаптации;
Ведение отчетности (CRM; гугл таблицы);

Требования к работнику:

Высшее образование желательно;
Опыт работы ОБЯЗАТЕЛЕН;
Опыт работы в строительной и производственных сферах будет преимуществом;
Умение работать в режиме многозадачности, работать на результат;
Уверенный пользователь ПК;

Условия труда:

Заработная плата (2 раза в месяц);
Официальное оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК РФ;
График 5/2; (пятница- сокращенный день)
Все возможности для профессионального развития в HR сфере, перспективы карьерного роста внутри компании;
Дружный коллектив, интересные и амбициозные задачи.