Руководитель проектов (аутсорсинг)

Вакансия № 36819260 от компании Вимарт (ИП Голованец Анатолий Александрович) на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Вимарт (ИП Голованец Анатолий Александрович).

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 9).

Зарплата: от 110000 до 250000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Волгоградский проспект, 28А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36819260 добавлено в базу данных: Вторник, 21 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36819260:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Вимарт (ИП Голованец Анатолий Александрович)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания Вимарт занимается подбором, аутсорсингом и операционным сопровождением линейного персонала, а также организацией курьерской доставки. Наши основные заказчики это крупные федеральные сети, такие как: OZON, Лента, X5 group, Самокат и другие крупные заказчики.

Обязанности работника:

• Организация и обеспечение аутсорсинговых услуг по направлению курьерская доставка/складской персонал (согласуем с кандидатом наиболее подходящее направление на основе опыта)

• Выполнение заявок по предоставлению персонала на подконтрольном объекте: полный цикл подбора, обучение, расстановка, администрирование работы персонала

• Обеспечение бесперебойного выхода в смену в соответствии с заявкой, составление и ведение графиков работы персонала, табелирование, контроль правильности начисления и выплаты заработных плат.

• Координация работы линейного персонала, отслеживание нормативов и производительности сотрудников;

• Выстраивание, поддержание и развитие партнерских отношений с Заказчиками с целью удовлетворения их потребностей в рамках долгосрочного сотрудничества;

• Решение организационных вопросов, сверка по объёму оказанных услуг, контроль первичного бухгалтерского документооборота с Заказчиком и поставщиками.

• Ведение отчетности в гугл-таблицах.

• Участие в подборе персонала, взаимодействие с отделом подбором персонала;

Требования к работнику:

- Опыт работы в аутсорсинге или управлении персонала от 1 года;
- Высокий уровень коммуникации;
- Опыт управления коллективом от 40 человек.
- Опыт подбора, адаптации и обучения линейного персонала.
- Уверенный пользователь Ехсеl, Gооglе-таблицы
- Наличие своей базы сотрудников, бригад будет преимуществом при выборе кандидатов;