Региональный менеджер по строительству и эксплуатации

Вакансия № 36845274 от компании СНС, Группа компаний на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании СНС, Группа компаний.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: 150000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, 4-я Магистральная улица, 11с2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36845274 добавлено в базу данных: Вторник, 4 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36845274:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "СНС, Группа компаний":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Требования к работнику:

• знание строительных норм и правил;
• опыт проектирования (архитектурные решения);
• опыт в реализации строительно-монтажных работ, отделочные работы от 2-х лет;
• уверенное владение ПК, знание прикладных программ AutoCAD,WORD,EXCEL;
• нацеленность на качественный результат;
• готовность к краткосрочным командировкам.

Обязанности работника:

• управление проектами при реализации "Ребрендинга" на филиалах ГК;
• организация , контроль проведения Косметических ремонтов на филиалах;
• управление затратами, контроль бюджета по жизнеобеспечению под отчетных филиалов ;
• контроль и обеспечение жизнедеятельности филиалов;

Условия труда:

• гарантированная своевременная заработная плата (оклад);
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• возможность карьерного роста;
• ДМС;
• Премия за «Приведи друга» – 7 000 р;
• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.

• график работы 5/2 с 9 до 18