Начальник отдела методологии и нормирования труда
Вакансия № 4221877 от компании ВГТРК (Всероссийская государственная телевизионная и радиовещательная компания) на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Белорусская, Ленинградский проспект, 22.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 4221877 добавлено в базу данных: Среда, 5 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 4221877:
Прочитано соискателями - 478 раз(а);
Отправлено откликов - 2 раз(а);
☑ Репутация компании "ВГТРК (Всероссийская государственная телевизионная и радиовещательная компания)":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
О нас
Всероссийская государственная телевизионная и радиовещательная компания (ВГТРК) - крупнейшая медиа-корпорация России.
Сегодня наша компания занимает лидирующее положение на рынке национального вещания, и является одним из ведущих производителей программ. ВГТРК производит и распространяет:
- федеральные каналы: "Россия 1", "Россия Культура";
- более 80 региональных телепрограмм во всех субъектах Российской Федерации;
- первый в России круглосуточный информационный канал "Россия 24";
- пять радиостанций – "Радио России", "Маяк", "Культура", "Вести ФМ" и "Юность";
- государственный Интернет-канал "Россия", который объединяет десятки Интернет-ресурсов.
Мы будем рады видеть в нашей команде профессионала в области методологии и нормирования труда!
Основные
Обязанности работника:
:- Анализ и подготовка предложений по совершенствованию действующих ЛНД в области организации оплаты, нормирования и мотивации труда. Подготовка проектов соответствующих документов.
- Разработка методик и регламентов в части реализации функции организационного развития и регламентации бизнес процессов.
- Организация и методологическое руководство работами по разработке положений о структурных подразделениях и должностных инструкций работников Компании. Участие в рассмотрении проектов положений о структурных подразделениях и должностных инструкций работников.
- Организация разработки типовых организационно-штатных структур и укрупненных нормативов численности работников Компании. Участие в разработке нормативов численности и их дальнейшем внедрении.
- Организация работ по внедрению и применению профессиональных стандартов в Компании.
- Участие в работах по разработке рациональных режимов работы, графиков сменности.
- Участие в проектах по автоматизации бизнес-процессов в области управления персоналом;
- Участие в работах по планированию и анализу фактических значений ключевых показателей по труду.
- Формирование аналитической отчетности с визуализацией полученных результатов анализа (диаграммы, слайды).
Требования к должности:
- Высшее образование (экономика, менеджмент);
- Релевантный опыт работы от 5-ти лет, опыт на руководящей должности не менее 2-х лет;
- Знание трудового законодательства РФ, экономики труда, показателей эффективности труда и заработной платы, методов нормирования труда и расчета численности, видов режимов рабочего времени, профессиональных стандартов;
- Понимание принципов бюджетирования затрат на персонал.
- Успешный практический опыт самостоятельной разработки ЛНД (положения, регламенты и т.п.) в области оплаты и нормирования труда, мотивации персонала. Владение методиками апробации и оценки эффективности внедрения ЛНД.
- Опыт проведения план-факт анализа показателей по труду и заработной плате.
- Практический опыт проведения анализа бизнес-процессов и их оптимизации. Знание нотаций описания бизнес-процессов (EPC и т.п.) и прикладного ПО.
- Свободное владение Excel (ВПР, ГПР, СУММЕСЛИ, сводные таблицы, VBA как плюс), PowerPoint, Visio.
- Успешный опыт подготовки презентаций и визуализации информации.
Личностные качества
- Системное мышление, стремление сформировать картину в целом, аналитический склад ума, умение работать с большими объемами информации;
- Коммуникабельность, аккуратность, внимательность, ориентация на результат;
Мы предлагаем:
- Уровень заработной плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
- Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск 28 дней
- График работы: 5/2 (понедельник-пятница), с 9.30 до 18.30
- Место работы: административный офис, м. Белорусская (10 мин. от метро пешком)
- Возможность профессионального роста
- Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, предоставляя:
- Фитнес абонемент с рассрочкой оплаты
- Полис добровольного медицинского страхования
- Услуги собственной медицинской службы, миссия которой создание оптимальных условий для сохранения, восстановления здоровья наших сотрудников
- Горячие обеды по демократичным ценам в собственной столовой
- Дружный коллектив.
Да мы такие! Присоединяйтесь к команде профессионалов!
Если вакансия вам интересна - присылайте свое резюме. Подходящие по резюме кандидаты будут приглашены на собеседование. Вакансия открыта на конкурсной основе.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://vgtrk.com - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Управление многопрофильными активами; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):