Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



HR менеджер

Вакансия № 5224234 от компании JCat.ru на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании JCat.ru.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 50000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Гризодубовой, 1А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 5224234 добавлено в базу данных: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 5224234:

Прочитано соискателями - 160 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "JCat.ru":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Вакансия компании: ООО "Латунинг"

Компания «LATUNING» уже более 12 лет занимается производством и продажей предметов интерьера, мебели из латуни, меди и нержавеющей стали.

Обязанности работника:


  • Подбор и адаптация персонала как на производстве так и в офис - план прохождения испытательного срока
  • Создание и контроль оптимальных бизнес процессов компании- структуры компании, работающие на прибыль компании.
  • планирование бюджета расходов на персонал формирование отчетности по исполнению Бюджета
  • Участие в формировании позитивного имиджа компании, ( контроль внедрения клиентского сервиса). Работа с вузами, средними проф учреждениями
  • Консультирование руководителей структурных подразделений по вопросам оплаты труда и применения, норм трудового законодательства, разрешение конфликтных ситуаций и сложные увольнения- разовые
  • Контроль и управление службой документооборота и КДП (ведет кадровик), ежемесячное утверждение штрафов и выплат ЗП по всем подразделениям
  • уменьшение текучести персонала- личное общение .
    решение конфликтных ситуаций- третейский судья.
    формирование стандартов аттестации ,проведение аттестаций для коммерческих подразделений.
  • Аудит кадрового делопроизводства 1С 8.3
Сложные увольнения, прохождение проверок ПФР и трудовой инспекции.

Требования к квалификации:
  • Понимание/принятие общей стратегии руководителя и продвижение ее по своим направлениям.
  • Нестандартное мышление, весь креатив(разумный) приветствуется.
  • Ответственность за построение компании - сотрудники, нанятые , приносят прибыль компании на своем месте.
  • Желание полностью реализоваться в профессии через свой опыт и наши возможности.
  • Закрывать в нужное время позиции , нужными людьми.
  • Создание и внедрение системы управления персоналом: кадровая стратегия, кадровое планирование, разработка и внедрение кадровой политики.
  • Разбираться в людях и подбирать нужных - не брать балласт
  • Готовность нести ответственность и получать дивиденды от прибыли
  • Опыт в администрировании штатного расписания (оптимизация, корректировка).
  • Грамотность во владении русским языком, как приоритет ВСЕГДА.
  • Владение английским -для деловых командировок.


Образование: высшее

Условия работы:

Официальное трудоустройство.
График 5/2.
Сдельная работа.
Отпуск, больничный.
Испытательный срок 2 мес.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?