Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по маркетингу/руководитель направления b2b маркетинга

Вакансия № 6570899 от компании ИП Евенко Е.Н. на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Евенко Е.Н..



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 100000 до 300000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 6570899 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 6570899:

Прочитано соискателями - 213 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ИП Евенко Е.Н.":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ДЛЯ КОГО ЭТА ВАКАНСИЯ

Эта вакансия для маркетолога или продавца с маркетинговыми навыками, имеющего опыт работы с техническими товарами и услугами в сфере b2b и планирующего свое дальнейшее развитие в сфере маркетинга, как управленца.

НАШ КОЛЛЕКТИВ

Мы — маркетинговое агентство, оказывающее полный спектр маркетинговых услуг небольшому количеству клиентов-партнеров.

КОГО МЫ ВОЗЬМЁМ

На вакансию руководителя направления (или менеджера с перспективой руководителя) мы ищем маркетолога с успешным опытом не менее 2-х лет в области лидогенерации (или продавца с успешным опытом холодных звонков) в сфере b2b.

ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ

Работая у нас и в тесной команде с предпринимателями — нашими заказчиками, создавая и выводя на рынок новые бренды, Вы приобретаете:

  • причастность к зарождению и развитию новых брендов;
  • опыт развития рынка и использования современных маркетинговых методик;
  • профессиональное признание коллег и участников рынка инженерных решений;
  • доход по результатам своего вклада без ограничения сверху.

ТРЕБУЕМЫЙ РЕЗУЛЬТАТ

  1. Лидогенерация для наших клиентов с регулярным прогрессом по количеству и стоимости лидов
  2. Обоснованные рекомендации по развитию продвигаемых продуктов

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ

На первом этапе необходимо будет управлять проектами, выполняя работы самостоятельно и с привлечением наших технических специалистов, а также фрилансеров.

После выхода на целевые проектные показатели основными задачами будут:

  • обеспечивать создание и оптимизацию процессов лидогенерации по конкретным клиентам-партнёрам;
  • организовывать командную работу наших сотрудников с сотрудниками клиента, проектных фрилансеров;
  • развивать свое направление с оптимизацией процессов и с наймом новых сотрудников.

ТРЕБОВАНИЯ

Опыт:

  • планирования проектов и обеспечения их выполнения исполнителями;
  • разработки стратегии интернет-продвижения с бюджетами и 30 тыс. руб, и 300 тыс. руб.;
  • поиска фрилансеров, контроля их работы;
  • управления проектами в режиме мультизадачности;

Навыки:

  • формулирования УТП и офферов;
  • разработки маркетинговой стратегии и позиционирования;
  • оценки рынка (спрос, конкуренты);
  • описания и сегментирования ЦА;
  • четкой письменной постановки задач;
  • организации систем отчетности для контроля показателей; маркетинговой воронки и показателей выполнения работ;
  • коммуникации с заказчиками.

НЕОБХОДИМЫЕ ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА

Мы помогаем нашим клиентам-партнёрам становиться лидерами в своих сегментах, поэтому нам важны в вас такие качества, как:

  • командная работа;
  • лидерство;
  • быстрое принятие решений и гиперответственность за их выполнение;
  • гибкость в целеполагании — адекватность ситуации и способность пожертвовать личными интересами в пользу командным;
  • управление конфликтами;
  • инициативность;
  • коммуникабельность;
  • устойчивость к стрессам и работоспособность.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ

Оформление по ТК, гибкий график работы (главное, чтобы достигались цели и выполнялись задачи).

Зарплата зависит от достигаемых показателей по лидогенерации (премии по достигнутым индивидуальным и групповым результатам).

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://efinter.com/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ИП Евенко Е.Н.

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?