QA Engineer/Прикладной тестер

Вакансия № 9259381 от компании ASAP Solutions International Co, Ltd на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ASAP Solutions International Co, Ltd.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 9259381 добавлено в базу данных: Четверг, 13 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 9259381:

Прочитано соискателями - 141 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ASAP Solutions International Co, Ltd":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Международная западная ИТ-компания, представленная более чем в 150 странах мира, приглашает на конкурсной основе кандидатов на позицию QA Engineer.

Работа в Московском офисе компании.

Обязанности работника:

Участие в различных проектах: разработка новых бизнес-приложений (ERP/CRM/ системы документооборота), кастомизация под требования клиентов существующих решений.
Есть возможность в рамках большой QA команды заниматься различными задачами: только ручным тестированием, ручным и автоматизированным тестированием, только автоматизированным тестированием.
Работа в международной проектной команде по методологии Scrum.
Тесное взаимодействие с клиентами. Переписка по электронной почте с у частниками процесса: с клиентами, техподдержкой, техническими писателями, консультантами и менеджером по продукту (на английском языке)
Разработка тест-планов и тест-кейсов, составление отчетов по результатам тестирования на английском языке.
Тестирование новой функциональности в соответствии с требованиями и проектными спецификации.
Тестирование изменений, сделанных программистами.
Предварительное тестирование / анализ проблем клиента и тестирование исправлений (включая документацию) во время обслуживания.
Общее тестирование основных функций, пользовательского интерфейса.
Разработка и анализ скриптов для автоматического тестирования (по желанию). Поддержка и развитие библиотеки сценариев автоматического тестирования с использованием специализированного ПО автоматического тестирования.
Подготовка среды и запуск сеансов автоматического тестирования на серверах Test Lab и анализ результатов.

Требования к работнику:

Высшее образование (предпочтительно ИТ, но не обязательно)
Опыт работы в тестировании от 1 года в рамках команды разработки.
Опыт ручного тестирования UI, новой функциональности и/или опыт автоматизированного тестирования на основе пользовательского интерфейса (Test Complete, Selenium и т. Д.)
Понимание основных принципов и методологии разработки ПО и тестирования бизнес-приложений.
SQL или TSQL на уровне создания простых запросов к БД.
Опыт разработки планов тестирования и сценариев тестирования.
Опыт установки / переустановки приложений Windows.
Опыт работы с любым инструментом отслеживания ошибок
Приветствуется знание функционала и опыт работы с ERP системами (бухгалтерия, финансы, логистика и пр.).
Большим плюсом будет опыт программирования под Windows, создания скриптов для авто-тестирования.
Английский технический (чтение и понимание технической документации, навыки переписки, желательно понимание речи и разговорные навыки в рамках технической компетенции).
Технический стек: .NET, C#, Selenium, SQL/ TSQL, Java Script, VB.NET
Желание и возможность, постоянно обучаться и развиваться в области тестирования.

Условия труда:

Компания предоставляет возможность работать в отличной дружной международной команде профессионалов.
Гибкий график работы (есть возможность работать частично из дома после успешного прохождения испытательного срока).
Компания предоставлять возможность профессионального обучения, корпоративные курсы английского языка в рабочее время.
Возможность профессионального и карьерного развития в рамках компании.
Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом (индексация 1 раз в год).
ДМС после испытательного срока.
До 20 дней в год «больничные» дни со 100% оплатой.
Для региональных кандидатов возможность прохождения интервью онлайн.