Специалист по подбору персонала
Вакансия № 9748287 от компании BOARDRIDERS на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании BOARDRIDERS.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Войковская, Старопетровский проезд, 11к1.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 9748287 добавлено в базу данных: Понедельник, 3 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 9748287:
Прочитано соискателями - 148 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "BOARDRIDERS":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Boardriders объявляет конкурс на позицию Специалиста по подбору персонала!
Ты умеешь искать сотрудников и оценивать их по профилю компетенций? Тебе интересно развитие персонала? Работа в команде для тебя не пустой звук, а стиль выстраивания коммуникаций? Ты готов ставить амбициозные цели и добиваться результатов?
Тогда спеши стать частью мира Boardriders и пробуди в себе дух сёрфинга!
Обязанности работника:
- осуществление своевременного и качественного подбора персонала на ключевые позиции согласно установленной процедуре отбора и профилям компетенций;
- формирование потока кандидатов на рядовые позиции, контроль качества отбора в магазинах;
- участие в разработке, корректировке и внедрении стандартов по систематизации и оптимизации процесса подбора внешних кандидатов;
- контроль сроков и качества адаптации и обучения принятых сотрудников;
- создание и ведение отчетности по набору и адаптации персонала в соответствии с установленными KPI;
- организация и участие в проведении оценочных собеседований и центров оценки для сотрудников;
- участие в разработке и создании обучающих материалов для сотрудников, контроль обученности персонала, предоставление обратной связи руководителям, ведение и анализ отчетности по обучению.
Требования к работнику:
- высшее образование;
- опыт работы в в подборе от года, желательно в кадровом агентстве, рознице или HoReCa;
- системность и зрелость мышления, коммуникабельность, инициативность, умение убеждать, открытость, честность, трудолюбие, 100% ответственность, ориентация на результат;
- готовность к работе в режиме многозадачности и посещению магазинов на регулярной основе;
- знание английского языка будет преимуществом, но не является критерием отбора;
- желательно знание HR технологий (владение системами оценки персонала, методами подбора персонала, системами мотивации и развития персонала и т.д.).
Мы предлагаем:
- динамичную работу в команде увлеченных профессионалов;
- развитие компетенций в соответствии с профилем, утвержденным в Компании;
- скидки на продукцию до 50%;
- белую заработную плату, оклад обсуждается с успешным кандидатом;
- официальное оформление по ТК РФ, полный соц.пакет + ДМС;
- график работы 5/2, ненормированный рабочий день.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.quiksilver.ru/customer-service-careers.html - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):