Операционный директор
Вакансия № 9757722 от компании ООО СТАНДАРТЪ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО СТАНДАРТЪ.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 9757722 добавлено в базу данных: Среда, 5 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 9757722:
Прочитано соискателями - 162 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО СТАНДАРТЪ":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
????
Требования к работнику:
- Опыт работы в аналогичной должности;
- Опыт работы в профильных торговых компаниях (как преимущество);
- Высокие аналитические и организаторские способности;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Развитые управленческие навыки
- Готовность принимать решения и брать на себя ответственность за их результаты;
- Опыт управлением торговой компанией (основные бизнес-процессы KPI), знание методики управления по целям;
- Опыт оптимизации бизнес-процессов;
- Системное мышление;
- Знание основ способов организации закупочной деятельности;
- Знание методик бизнес анализа;
- Правила проведения и оформления презентации.
Обязанности работника:
- Осуществление руководства всеми функциональными подразделениями организации через подчиненных ему руководителей подразделений.
- Разработка и реализация стратегии развития производственного блока компании;
- Обеспечение сроков и качества реализации проектов;
- Ведение переговоров с поставщиками оборудования и подрядными организациями;
- Планирование и контроль производственной деятельности Компании;
- Согласование договорных обязательств компании по созданию и развитию автоматизированных систем и их частей;
- Разработка и реализация мероприятий по повышению эффективности работы подразделений, снижению операционных затрат, контроль за их выполнением;
- Выстраивание, оптимизация и регламентация бизнес-процессов в вверенных подразделениях;
- Внедрение и контроль стандартов работы в вверенных подразделениях
- Решение организационных вопросов взаимодействия департамента с другими подразделениями Компании;
- Разработка и согласование с руководством структуры и функций отделов и определяющих их нормативных документов;
- Анализ и оптимизация бизнес-процессов Компании, оценка эффективности внедрения;
- Разработка должностных инструкций и внесение в них изменений в соответствии с изменением требований к должности;
- Разработка системы мотивации, KPI сотрудников, контроль выполнения планов, поставленных задач;
- Разработка и внедрение новых автоматизированных практик управления производством;
- Внедрение системы унифицированной отчетности;
- Контроль соблюдения методических рекомендаций, регламентов в компании;
- Проведение регулярного финансового и экономического анализа деятельности организации;
- Информирование о результатах анализа генерального директора;
- Руководство внутренними ИТ-проектами компании;
- Организация административно-хозяйственной деятельности.
Требования к работнику:
- Опыт работы в аналогичной должности;
- Опыт работы в профильных торговых компаниях;
- Высокие аналитические и организаторские способности;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Развитые управленческие навыки
- Готовность принимать решения и брать на себя ответственность за их результаты;
- Опыт управлением торговой компанией (основные бизнес-процессы KPI), знание методики управления по целям;
- Опыт оптимизации бизнес-процессов;
- Системное мышление;
- Знание основ способов организации закупочной деятельности;
- Знание методик бизнес анализа;
- Правила проведения и оформления презентации
Обязанности работника:
- Осуществление руководства всеми функциональными подразделениями организации через подчиненных ему руководителей подразделений.
- Разработка и реализация стратегии развития производственного блока компании;
- Обеспечение сроков и качества реализации проектов;
- Ведение переговоров с поставщиками оборудования и подрядными организациями;
- Планирование и контроль производственной деятельности Компании;
- Согласование договорных обязательств компании по созданию и развитию автоматизированных систем и их частей;
- Разработка и реализация мероприятий по повышению эффективности работы подразделений, снижению операционных затрат, контроль за их выполнением;
- Выстраивание, оптимизация и регламентация бизнес-процессов в вверенных подразделениях;
- Внедрение и контроль стандартов работы в вверенных подразделениях
- Решение организационных вопросов взаимодействия департамента с другими подразделениями Компании;
- Разработка и согласование с руководством структуры и функций отделов и определяющих их нормативных документов;
- Анализ и оптимизация бизнес-процессов Компании, оценка эффективности внедрения;
- Разработка должностных инструкций и внесение в них изменений в соответствии с изменением требований к должности;
- Разработка системы мотивации, KPI сотрудников, контроль выполнения планов, поставленных задач;
- Разработка и внедрение новых автоматизированных практик управления производством;
- Внедрение системы унифицированной отчетности;
- Контроль соблюдения методических рекомендаций, регламентов в компании;
- Проведение регулярного финансового и экономического анализа деятельности организации;
- Информирование о результатах анализа генерального директора;
- Руководство внутренними ИТ-проектами компании;
- Организация административно-хозяйственной деятельности.
Условия труда:
Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
Готовность к командировкам;
Оформление в соответствии с трудовым законодательством.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sserebrom.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Продукты питания; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):