IT рекрутер

Вакансия № 12619020 от компании Тelecontact на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Тelecontact.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 75000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 12619020 добавлено в базу данных: Суббота, 25 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 12619020:

Прочитано соискателями - 222 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Тelecontact":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

О компании:

Мы занимаемся аутсорсингом бизнес-процессов общения с потребителями для B2C компаний. Если по-русски: операторы нашего call-центра отвечают на звонки потребителей или звонят с целью продажи продуктов/услуг заказчиков.

Телеконтакт - крупнейший аутсорсинговый call-центр в России (данные агентства РосБизнесКонсалтинг). Операторы Телеконтакт работают в городах Тверь, Орёл, Тамбов, Пенза, Саратов, Белгород, Улан-Удэ, Житомир, Алматы и Минск, менеджеры - в Москве. Наши заказчики довольны нашей работой, и мы считаем, что этим обязаны сотрудникам, которым нравится у нас работать.

Наша команда ищет IT рекрутера, который будет находить лучших из лучших и создавать особенную позитивную атмосферу в офисеJ

Кого мы хотим найти:

Активного, энергичного и дружелюбного (активную, энергичную и дружелюбную) - мы сами такие и хотим поддерживать комфортную нам атмосферу в коллективе.
Со стажем работы не менее 1-го года.
Мы ищем нового коллегу, который готов вместе с нами профессионально расти и развиваться, узнавать новое и применять эти знания на практике.

Обязанности работника:

Точечный поиск кандидатов на IT вакансии: project/product менеджеры, аналитики, дата-аналитики, тестировщики, программисты PHP и т.д.;
Поиск кандидатов в различных источниках: внутренняя база, прямой поиск по открытым источникам (работные сайты, соц. сети, проф. сообщества), размещение вакансий, поиск по рекомендациям;
Проведение интервью, работа с обратной связью по каждому кандидату, подготовка офферов;
Сопровождение нанимающих руководителей на всех этапах подбора;
Выполнение плана по укомплектованности проектных команд;
Формирование отчётности, проведение мониторинга зарплат аналогичных вакансий города для поддержания привлекательности нашего предложения;
Владение сеткой грейдов и позиций, ее балансировка;
Онбординг сотрудников и контроль последовательности прохождения испытательного срока;
Выстраивание внутренних коммуникаций (доведение до сотрудников инфы об изменениях, ведение какого-то внутреннего портала с новостями и изменениями);
Проведение опросов по методу 360 градусов. Мы можем получить новую информацию для размышления на стыке «разработчики – менеджеры проектов – руководители групп»;
Тимбилдинг (в разумных пределах) – организация неформальной активности, направленной на улучшение атмосферы в коллективе и взаимодействия рабочих групп;
Фасилитация процесса постановки целей: способствование продвижения работы на основе ОКР;
Ответственность за сбор обратной связи от сотрудников + опросов удовлетворенности сотрудников;
Система OKR: управление системой ОКR, продвижение ее значения и эффективности, своевременное напоминание отделам о сроках выполнения задач, фоновом управлении и сборе требований;
Мониторинг календаря отраслевых ИТ событий и согласование участия в них и/или организация лекций внутри компании.

Основные требования:

Подтвержденный опыт 2 года IT рекрутером;
Желание развиваться в области IT рекрутмента;
Сильная сторона – клиентоориентированность, умение найти подход к внутреннему заказчику;
Ответственность, самостоятельность, развитые коммуникативные навыки.

Условия труда:

Действительно удобный офис минут 5 пешком от станции метро Тульская.
В офисе – чай/кофе, сушки/пряники/печенье/орешки, количество мониторов у компьютера сотрудника (1 или 2) – по выбору этого сотрудника.
Молодой дружелюбный коллектив, полный энтузиазма и желания развиваться.
Оформление согласно ТК РФ.
Стабильная и своевременная заработная плата.
График работы с 10.00-19.00 (5\2).
Первичное собеседование проводится посредством Skype конференции. Вторичное собеседование – в офисе компании.

В нескольких предложениях напишите, чем мы Вам интересны (Или почему Вы нам подходите. Или просто, расскажите, что для Вы ждете от работы у нас). Да, можно просто «Откликнуться на вакансию», но, как показывает практика, внимательные и инициативные коллеги нам более интересны.

Заработная плата:
На испытательный срок (3 месяца) – обсуждается по результатам собеседования.
После прохождения испытательного срока – обсуждается по результатам работы.

Адрес:
Москва, Серпуховско-Тимирязевская линия, метро Тульская.