Координатор по кадровому администрированию (аутсорсинг)

Вакансия № 15519423 от компании Фаворит, Международный кадровый центр на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Фаворит, Международный кадровый центр.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пушкинская, Тверская, Чеховская, Тверская улица, 16с1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 15519423 добавлено в базу данных: Пятница, 7 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 15519423:

Прочитано соискателями - 102 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Фаворит, Международный кадровый центр":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Работодатель - иностранная аутсорсинговая компания, более 25 лет на рынке.

Обязанности работника:

Взаимодействие с клиентами компании (Представительства, ООО с иностранным капиталом) в части предоставления услуг по ведению КДП.

Оказание консультационных услуг клиентам по кадровому делопроизводству и важным кадровым вопросам.
Взаимодействие с клиентами: выяснение вопросов, уточнение деталей. Контактное лицо с представителем клиента.
Руководство группой кадровых работников-технических исполнителей
Правильное понимание поставленных задач клиентом и неискаженное транслирование этих задач исполнителям для последующего их выполнения
? Контроль за сроками выполнения задач исполнителями и по качеству выполненной ими работы
Прием и увольнение иностранных работников, ВКС – полный пакет кадровой документации.
Проведение увольнений «проблемных» сотрудников
Соблюдение гарантий при увольнении.
Ведение кадрового делопроизводства (трудоустройство, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, больничные листы, проверка табеля и т.д., приказы)
Подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним,
Формирование личных дел работников, учет хранения и выдачи трудовых книжек. Электронные трудовые книжки
Составление графика отпусков, ведение, контроль. ? Разработка внутренних положений, регламентов, распоряжений
Взаимодействие со смежными отделами по расчету заработной платы.

Требования к работнику:

От 3-х лет опыта работы в области КДП, кадрового администрирования в консалтинговой/ аудиторской компании.
Навыки работы с клиентами, опыт консультирования.
Глубокие знания вопросов при увольнении по сокращению штата, закрытию ООО, филиалов, Представительств иностранных юридических лиц.
Отличное знание Трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, знание норм миграционного права, опыт работы с оформлением на работу ВКС.
Знание всех видов отпусков и правильное оформление, в т.ч. отпуска по беременности и родам
Знания и практическое применение норм дистанционной и удаленной работы
Уровень английского языка от Upper Intermediate. Ежедневная коммуникация на английском.
Знание 1С ЗУП (версия 8.3), отличное знание Excel.
Внимательность, организованность, стрессоустойчивость, многозадачность. Клиентоориентированность, доброжелательность.
Умение выделять главное из главного и расстановка приоритетов. Скорость и качество работы

Условия труда:

Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.
График работы: 5/2 с 9-18.
Оплата: оклад.
Офис в самом центре Москвы: м. Тверская/ Чеховская/ пушкинская (1 минута пешком от метро)