Delivery Lead/Solution Architect
Вакансия № 30995929 от компании Сбер для экспертов на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сбер для экспертов.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 30995929 добавлено в базу данных: Воскресенье, 2 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 30995929:
Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Сбер для экспертов":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Мы ищем в команду проекта компетентного, ответственного, заинтересованного в достижении результата коллегу, для развития класса систем автоматизации процессов на базе платформ: MS Orchestrator, Ansible, Puppet, Salt, Chef etc.
В настоящее время системы аутентификации основаны на Microsoft Active Directory, Red Hat IDM, планируется развитие систем на базе Open Source решений Free IPA и Samba, учитывая масштабы компании растет необходимость в автоматизации процессов, в т.ч. контроля и своевременного реагирования на отклонения.
Обязанности работника:
- анализ бизнес-потребностей, поиск решений и вариантов их реализации, формирование задач для проектирования и реализация новой функциональности с учетом имеющихся требований и ограничений;
- организация взаимодействия с разработчиками, как внешними по отношению к Сберу так и внутренними командами;
- постановка и контроль исполнения задач корпоративным и прикладным архитекторам, тех-лидам, экспертам предметных областей и др.
- контроль сроков внедрения релизов;
- организация проектных мероприятий, оформление проектных документов
- работа с функциональными подчиненными, проведение встреч, выставление целей, работа с мотивацией и т. п.;
- участие, совместно с командой, в принятии архитектурных и технических решений;
- управление рисками и проблемами проектной области;
Требования к работнику:
- высшее техническое образование, желательно со специализацией ИТ;
- опыт руководства командой разработки приложений (идеально системного ПО) от 5 лет;
- понимание архитектуры enterprise?решений и принципов организации (frontend/backend) систем аутентификации;
- знание принципов работы и протоколов аутентификации LDAP, Kerberos, Open ID, Open Auth, SAML;
- опыт работы с продуктами Red Hat (RH IDM), CentOS (FreeIPA), RedOS (Samba DC) е.т.с;
- знание принципов организации атак и механизмов защиты систем аутентификации, систем и инструментов настройки безопасности;
- знание отличий и особенностей систем управления конфигурациями и автоматизации выполнения задач (Ansible, Puppet, Chef, SCCM, MS Orchestrator etc);
Условия труда:
- уникальный проект масштаба Сбера;
- сложные и интересные задачи: уникальные кейсы, воспроизвести которые можно только в масштабах нашей компании;
- команда: работа бок о бок с лучшими профессионалами, каждый из которых может поделиться своей экспертизой
- профессиональное развитие: культура профсообществ, внутри компании мы организуем meetup, встречи разработчиков и тестировщиков, тренинги и обучение за счет компании
- новый опыт - лучшие эксперты выступают на ИТ-конференциях
- режим работы: 5/2, возможен гибридный график, офис Южный порт - 10 минут от метро Кожуховская, паркинг для сотрудников, велопарковка
- здоровье и спорт: программа ДМС для сотрудников и их родственников, тренажерный зал в офисе.
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sberbank-talents.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):