Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по подбору персонала (Digital, Медиа)

Вакансия № 32304704 от компании Independent Media на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Independent Media.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Большой Саввинский переулок, 12с6.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 32304704 добавлено в базу данных: Воскресенье, 2 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 32304704:

Прочитано соискателями - 9 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Independent Media":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Медиахолдинг Independent Media, в портфолио которого входят такие бренды как VOICE (Cosmopolitan), «Новый очаг» («Домашний Очаг»), «Правила жизни» (Esquire), TechInsider («Популярная механика»), Men Today (Men's Health), The Symbol (Harper’s Bazaar), Grazia и Robb Report, приглашает на работу Менеджера по подбору персонала.

Что предстоит делать:

  • Ведение проектов по подбору специалистов на вакантные должности компании
  • Подготовка и размещение объявлений о вакансиях
  • Активный поиск подходящих кандидатов с использованием различных ресурсов
  • Проведение телефонных и личных интервью
  • Организация встреч кандидатов с непосредственными руководителями
  • Поддержание обратной связи
  • Подготовка отчетов по проделанной работе
  • Адаптация новых сотрудников
  • Организация тренингов для сотрудников (онлайн/оффлайн)

Что ожидаем от кандидата:

  • Высшее образование
  • Опыт аналогичной работы в подборе персонала от 2 лет
  • Знание современного Digital рынка
  • Владение английским языком как преимущество
  • Самоорганизованность, умение работать в режиме многозадачности и четких сроков закрытия вакансий, умение расставлять приоритеты, стрессоустойчивость
  • Внимательность, активность, ответственность, коммуникабельность

Мы предлагаем:

  • Уютный офис в стиле лофт на территории БЦ «Московский шелк» (м. Киевская или м. Спортивная, 10 минут пешком или 2 минуты на корпоративном транспорте)
  • Полный рабочий день (возможен гибридный формат)
  • Отсутствие дресс-кода
  • Комфортная рабочая среда в окружении творческих людей
  • Возможность повышать свой профессиональный уровень в интересной компании
  • Работа в штате компании (ДМС, страхование жизни)

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.imedia.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Independent Media

Сфера деятельности компании: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?