Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Ведущий менеджер по подбору персонала

Вакансия № 32627349 от компании ПИК на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПИК.



☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: до 150000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 32627349 добавлено в базу данных: Пятница, 7 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 32627349:

Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ПИК":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Префаб Технологии — это промышленный блок ПИК.

Компания осуществляет полный цикл создания жилого дома, включая производство внешних и внутренних железобетонных конструкций, фасадных решений, оконных блоков и прочих элементов здания. Мы производим линейку продукции для объектов ПИК и внешних девелоперов.

Мы постоянно совершенствуем наше производство и привлекаем профессионалов своего дела, обеспечивая их всеми условиями для работы. Мы гарантируем стабильность, конкурентную заработную плату, социальную поддержку, повышение квалификации и обучение на предприятиях.

Будем рады видеть Вас в нашей команде!

Обязанности работника:

  • Полный цикл поиска и подбора персонала на вакантные позиции, точечный/массовый подбор;
  • Работа с заявками на подбор персонала, взаимодействие с Руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала;
  • Проведение телефонного интервью, скайп, очных собеседований. Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов;
  • Координация процесса оформления и адаптации;
  • Ведение отчетности (CRM; гугл таблицы);

Требования к работнику:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы желателен;
  • Опыт работы в строительной и производственных сферах будет преимуществом;
  • Умение работать в режиме многозадачности, работать на результат;
  • Уверенный пользователь ПК;

Условия труда:

  • Заработная плата (2 раза в месяц);
  • Официальное оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК РФ;
  • График 5/2; (пятница- сокращенный день)
  • Все возможности для профессионального развития в HR сфере, перспективы карьерного роста внутри компании;
  • Дружный коллектив, интересные и амбициозные задачи.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://pik-group.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ПИК

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?