Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



IT-рекрутер / HR менеджер

Вакансия № 36017651 от компании ООО Гитджоб на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Гитджоб.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: частичная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 5).

Зарплата: от 75000 руб. за месяц.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36017651 добавлено в базу данных: Суббота, 18 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36017651:

Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Гитджоб":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

GitJob - сервис высокоточного поиска разработчиков. Наша команда помогает IT компаниям подбирать специалистов с релевантным опытом в короткие сроки.
На данный момент мы находимся в поиске рекрутера для сопровождения клиентов и закрытия вакансий "под ключ".

Чем предстоит заниматься:

  • участие в опросах клиентов: Формирование профиля идеального кандидата;
  • активный поиск кандидатов: Использование различных платформ, социальных сетей, внутренней базы данных и сервиса GitJob;
  • составление вакансий: Работа с откликами и отбором кандидатов;
  • проведение первичных интервью: Совместная оценка soft и hard skills кандидата с техническим специалистом;
  • организация интервью с клиентом: Координация процессов интервьюирования;
  • ведение отчетности: Анализ результатов оценок и подготовка отчетов CRM-системе (bitrix24).

Что мы ожидаем:

Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы, но прошедших курсы и готовых быстро учиться.

  • понимание IT отрасли;
  • знание и опыт работы с основными площадками для поиска (HH, LinkedIn, Habr, Github);
  • навыки использования булевых и X-ray запросов;
  • опыт проведения интервью и оценки кандидатов;
  • грамотная письменная и устная речь;
  • отличные коммуникативные и организаторские навыки, быстрая обучаемость, готовность работать с большим объемом информации;
  • структурированность, проактивность, ориентация на результат;
  • стабильный доступ к интернету, ПК и необходимая периферия для проведения интервью.

Что мы предлагаем:

  • интересные задачи по поиску специалистов для компании по всему миру;
  • честную и своевременную оплату за каждого кандидата, вышедшего на работу;
  • поддержку команды разработчиков по техническим вопросам;
  • полностью удаленный формат работы;
  • плавающий график: необходимо быть на связи 4 часа в день.

Если Вам надоели слабые работодатели, Вы ищете интересную работу, готовы пройти все этапы отбора, подготовку и стажировку, то Вы нам, и мы Вам однозначно интересны! Смело откликайтесь на вакансию!

ЕСЛИ ВЫ ИЩЕТЕ НАС, ТО:

  • Откликнитесь на вакансию;
  • Заполните анкету;
  • Пройдите собеседование;
  • При успешном прохождении задания мы готовы пригласить Вас в команду!

Ждем Ваш отклик и до встречи в команде!

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?