Технический руководитель проектов

Вакансия № 36819262 от компании АО Кросс технолоджис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Кросс технолоджис.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36819262 добавлено в базу данных: Суббота, 1 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36819262:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО Кросс технолоджис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы являемся частью рынка информационной безопасности уже 13 лет. Наше официальное имя - «Кросс технолоджис», на рынке и внутри компании часто используется аббревиатура «КТ» или «Кроссы?». Мы все разные, но нас объединяет свобода действий в рамках своих профессиональных компетенций, взаимовыручка, поддержка и классная атмосфера!

Если тебе все это близко, читай вакансию и жми «откликнуться»!

В чем важность твоей работы:

Взаимодействие и коммуникация с ключевым Заказчиком и его проектной командой;
Управление вовлеченностью и удовлетворенностью Заказчика, поиск возможностей для развития и расширения портфеля проектов Компании у контрагента;
Разработка комплексных схем предлагаемого проектного решения, выбирать оптимальные решения задач Заказчика;
Участие в составлении бюджетных оценок предлагаемых решений;
Сопровождение работ в процессе реализации решения на площадке Заказчика;
Ресурсное управление сотрудниками в составе направления: Планирование ресурсов на проекты и ресурсный менеджмент команды включая онбординг мл. руководителей проектов, администраторов;
Ответственность за определение и достижение целей, задач, содержания и результаты при реализации проектов (сроки, маржинальность, качество);
Управление рисками, отслеживание и достижение метрик и ключевых результатов проектов;
Контроль взаимодействия команды проекта (инженер, администратор, технический писатель, группа аналитиков, группа внедрения, кураторы проекта);
Составление, контроль и ведение проектной документации (планы, финансовые отчеты и т.д.);
Коммуникация с подрядчиками, в том числе постановка задач, отслеживание исполнения, выявление ошибок и не исполненного функционала подрядчиком;
Согласование проведения работ и их результатов с Заказчиком;
Формирование требования к компетенциям исполнителей для текущих и будущих активностей.

Что поможет справляться с задачами:

Опыт успешно реализованных проектов ИТ/ИБ в ключевых Заказчиках;
Сильный коммуникативный навык, способность транслировать потребности бизнеса на разных уровнях;
Знания и опыт работы в области управления проектами, знания в области ИБ и ИТ;
Владение инструментальными средствами управления проектами (MS Project, Power BI, ERP, Bitrix24 и др.);
Личностные качества: аналитический склад ума, настойчивость в достижении целей, проактивность, эмпатия и умение мотивировать команду на результат, способность самостоятельно принимать решения, нести за них ответственность и работать в режиме многозадачности.

Будет плюсом:

Опыт работы на роли Technical Sales
Сертификации CISSP, CISM, Change Management, ITSM, PMI.

Что такое быть частью «Кроссо?в»:

*Быть в безопасности:

Каждый из нас знает и чувствует, что компания обеспечивает своей команде надежный тыл, который выражается:

в полном соблюдении трудового и налогового законодательства,
в наличии аккредитации ИТ (дающей привилегии и льготы),
в поддержании рыночного уровня заработной платы,
в обеспечение расширенной программой ДМС.

*Иметь возможность развиваться:

Мы решаем интересные задачи в области информационной безопасности.
Обучаемся и имеем возможность профессионально и карьерно расти.
Мы стремимся развивать не только силу ума, но и физическое здоровье: компания поддерживает спорт и компенсирует расходы на фитнес.

*Чувствовать себя частью сплоченной команды:

Стремясь к достижению высокого командного результата, мы проявляем уважение, доверие и поддержку своим коллегам, помогаем и делимся своими знаниями и опытом с новыми сотрудниками.
Мы поддерживаем и обсуждаем с сотрудником любую инициативу.

*Быть значимым для компании:

Важные события в жизни каждого в команде важны и нам. Мы вместе в горе и радости!
Оплата питания в дни работы из офиса.

*Быть гибким:

Мы умеем адаптироваться к новым обстоятельствам, находить эффективные решения проблем в кризисных ситуациях, проявлять любознательность, а не враждебность, мыслить творчески.
У нас гибкий график работы (обычно мы работаем с 09:00\\10:00 но ты можешь выбрать удобный для себя график в случае необходимости).

*Быть результативным:

Мы тверды и решительны в своем желании достичь поставленной цели, мы с легкостью находим в себе силы для преодоления любых препятствий, мы поддерживаем коллег и партнеров в реализации поставленных задач.

*Какие еще плюшки можно у нас найти: