Главный специалист по кадровому делопроизводству
Вакансия № 6680293 от компании АО Институт Гидропроект на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Институт Гидропроект.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Сокол, Волоколамское шоссе, 2.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 6680293 добавлено в базу данных: Понедельник, 20 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 6680293:
Прочитано соискателями - 189 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "АО Институт Гидропроект":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
* ведение документации по учету и движению кадров, формирование и ведение личных дел, личных карточек, учет, хранение и заполнение трудовых книжек;
* сбор и проверка личных документов работников;
* подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
* доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов Общества;
* учет рабочего времени работников;
* регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив;
* оформление кадровых документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами Общества;
* ведение учета и регистрации кадровых документов в информационных системах (1С: ЗУП) и на материальных носителях;
* участие в разработке ЛНА Общества;
* участие в разработке бизнес-планов Общества;
* участие в проведении анализа показателей работы с персоналом, подготовка предложений по их улучшению;
* подготовка внутренней и внешней отчетности.
Требования к работнику:
* высшее образование;
* дополнительное образование, программы профессиональной переподготовки, повышения квалификации в области кадрового менеджмента (кадровое делопроизводство, трудовое законодательство, 1С: ЗУП)
* опыт работы в кадровой службе производственной компании от 5 лет с численностью более 500 чел.
* уверенный пользователь MS Office (Word, Excel);
* опыт работы с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала;
* отличное знание ТК РФ и иных актов, содержащих нормы трудового права ;
* опыт работы в 1С 8.2 ЗУП, 1С 8.3 ЗУП;
* знание основ документооборота и документационного обеспечения;
* знание порядка оформления, ведения и хранения документов по персоналу;
* знание порядка учета движения кадров и составления установленной отчетности;
* опыт разработки проектов организационных и распорядительных документов по персоналу;
* опыт оформления документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;
* опыт расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам;
* знание технологий, методов и методик проведения анализа и систематизации документов и информации;
* аналитический склад ума;
* ответственность, внимательность, исполнительность, умение работать в команде.
Условия труда:
* трудоустройство согласно ТК РФ ( на время декретного отпуска основного работника);
* стабильная конкурентоспособная заработная плата;
* соц. пакет в полном объеме (ДМС, НПО, в т.ч компенсация стоимости путевок для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря; материальная помощь в случаях, предусмотренных ТК РФ);
* пятидневная рабочая неделя (пн- чт: 9:00- 17:45, пт: 9:00- 16:30);
* возможность переподготовки и повышения квалификации без отрыва от производства;
* материальное и нематериальное стимулирование.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.mhp.rushydro.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):