Главный специалист по кадровому делопроизводству

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Сокол, Волоколамское шоссе, 2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 6680293 добавлено в базу данных: Понедельник, 20 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "АО Институт Гидропроект":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

* ведение документации по учету и движению кадров, формирование и ведение личных дел, личных карточек, учет, хранение и заполнение трудовых книжек;

* сбор и проверка личных документов работников;

* подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;

* доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов Общества;

* учет рабочего времени работников;

* регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив;

* оформление кадровых документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами Общества;

* ведение учета и регистрации кадровых документов в информационных системах (1С: ЗУП) и на материальных носителях;

* участие в разработке ЛНА Общества;

* участие в разработке бизнес-планов Общества;

* участие в проведении анализа показателей работы с персоналом, подготовка предложений по их улучшению;

* подготовка внутренней и внешней отчетности.

Требования к работнику:

* высшее образование;

* дополнительное образование, программы профессиональной переподготовки, повышения квалификации в области кадрового менеджмента (кадровое делопроизводство, трудовое законодательство, 1С: ЗУП)

* опыт работы в кадровой службе производственной компании от 5 лет с численностью более 500 чел.

* уверенный пользователь MS Office (Word, Excel);

* опыт работы с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала;

* отличное знание ТК РФ и иных актов, содержащих нормы трудового права ;

* опыт работы в 1С 8.2 ЗУП, 1С 8.3 ЗУП;

* знание основ документооборота и документационного обеспечения;

* знание порядка оформления, ведения и хранения документов по персоналу;

* знание порядка учета движения кадров и составления установленной отчетности;

* опыт разработки проектов организационных и распорядительных документов по персоналу;

* опыт оформления документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;

* опыт расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам;

* знание технологий, методов и методик проведения анализа и систематизации документов и информации;

* аналитический склад ума;

* ответственность, внимательность, исполнительность, умение работать в команде.

Условия труда:

* трудоустройство согласно ТК РФ ( на время декретного отпуска основного работника);

* стабильная конкурентоспособная заработная плата;

* соц. пакет в полном объеме (ДМС, НПО, в т.ч компенсация стоимости путевок для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря; материальная помощь в случаях, предусмотренных ТК РФ);

* пятидневная рабочая неделя (пн- чт: 9:00- 17:45, пт: 9:00- 16:30);

* возможность переподготовки и повышения квалификации без отрыва от производства;

* материальное и нематериальное стимулирование.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):