Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



HR Manager / HR Generalist

Вакансия № 7153625 от компании ANCOR Industry на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ANCOR Industry.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 7153625 добавлено в базу данных: Воскресенье, 16 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 7153625:

Прочитано соискателями - 173 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ANCOR Industry":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В иностранной компании открыта позиция "Менеджер по персоналу" в команде HR.

Обязанности работника:

Ключевые блоки:

1) Кадровое делопроизводство (в том числе самостоятельное ведение кпд), поддержание в актуальном состоянии политик и процедур в направлении кадрового делопроизводства, штатное расписание, разработка и усовершенствование местных политик и процедур.

2) Com&Ben: пересмотр заработных плат, начисление бонусов.

3) Рекрутмент: поиск персонала на открывающиеся вакансии, взаимодействие с кадровыми агентствами.

4) Адаптация, мотивация, обучение персонала, hr-брендинг и др.

5) Оценка и развитие персонала.

6) Координация программ обучения, тренингов, самостоятельное проведение induction, вводных семинаров для новых сотрудников.

Требования к работнику:

  • Опыт на роли HR Manager, HR Generalist, HR BP в иностранной компании от 5 лет;
  • Знание кадрового делопроизводства, последних изменений в ТК РФ, опыт сложных увольнений, трудовых споров, прохождения аудиторских проверок;
  • Опыт администрирования бонусных схем, льгот, участие в проектах грейдирования;
  • Инициативность, глубина знаний, готовность работать в режиме многозадачности;
  • Английский язык - свободное владение обязателен.

Условия труда:

  • Иностранная корпоративная культура;
  • Официальное трудоустройство в штат компании;
  • Комфортный офис в Москва-Сити.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://ancor.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ANCOR Industry

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?