Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Ведущий менеджер по адаптации персонала

Вакансия № 9319193 от компании СДЭК на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании СДЭК.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 100000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, проезд Завода Серп и Молот, 3к2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 9319193 добавлено в базу данных: Воскресенье, 23 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 9319193:

Прочитано соискателями - 280 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "СДЭК":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

У нас появилась новая и очень интересная вакансия!

Если сфера HR давно заняла важное место в твоем сердце, и тебе хочется помогать новым сотрудникам крупной международной компании, а твоя идея создания новой Welcom book спешит реализоваться, значит мы ищем именно тебя для работы в нашей дружной команде профессионалов!

Ты будешь заниматься:

  • Построение системы адаптации и наставничества на региональном уровне;
  • Аудит существующих процессов адаптации, контроль внедрения новых;
  • Контроль организации рабочих мест для новых сотрудников компании;
  • Разработка шаблонов плана интеграции сотрудников, рабочих тетрадей новичка ,Welcome book;
  • Организация и контроль стажировки для всех категорий сотрудников;
  • Получение обратной связи от новых сотрудников;
  • Аналитика по закрепленной зоне ответственности.

Мы хотим, чтобы у тебя были:

  • Опыт работы в области адаптации и развития персонала от 5 лет;
  • Успешные проекты по внедрению адаптационных технологий в федеральной компании;
  • Опыт работы в международном бизнесе будет преимуществом;
  • Участие в реализации проектов с нуля в сфере HR желательно;
  • Позитивный взгляд на жизнь, чувство юмора;
  • Сомоорганизованность, эмпатия, коммуникабельность, умение работать в команде.

Мы тебе гарантируем:

  • Конкурентоспособный доход
  • Возможность внедрять новые инициативы, быть всегда нужным и помогать коллегам, делиться опытом и быть услышанным
  • Обучение на базе Корпоративного Университета для личностного и профессионального роста
  • Уникальную, персонал-ориентированную корпоративную культуру, частью которой будешь ТЫ
  • Корпоративное изучение иностранного языка
  • Фрукты каждую неделю, чай, кофе и печенье для бодрости и хорошего настроения;
  • Зажигательные корпоративные мероприятия;
  • Подарки на ДР, в связи со стажем работы, детям сотрудников на Новый год, 1 сентября;
  • Классный душевный коллектив и демократичное руководство.

Жду твоё резюме :)

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://rabota.cdek.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) СДЭК

Сфера деятельности компании: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?