Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



IT рекрутер

Вакансия № 9856556 от компании «РОСБАНК, Societe Generale Group», с опытом работы на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании «РОСБАНК, Societe Generale Group», с опытом работы.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 9856556 добавлено в базу данных: Воскресенье, 19 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 9856556:

Прочитано соискателями - 147 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "«РОСБАНК, Societe Generale Group», с опытом работы":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • поиск и подбор персонала на вакансии ИТ-службы Банка;
  • проведение телефонных интервью;
  • интервьюирование, оценка соответствия кандидата профилю вакансии и системе компетенций Банка;
  • координация процесса согласования финальных кандидатов (организация проверки документов кандидата, сбор рекомендаций, документооборот);
  • ведение базы данных кандидатов;
  • ведение отчетности.

Требования к работнику:

  • высшее образование;
  • опыт работы в рекрутменте от 1 года (in-house или в рекрутинговом агентстве);
  • специализация на подборе ИТ-специалистов - обязательно;
  • желателен опыт подбора персонала в банковской сфере;
  • навыки использования различных источников поиска и привлечения кандидатов;
  • хорошие коммуникативные навыки;
  • желательно знание принципов и методик отбора и оценки кандидатов при массовом подборе;
  • нацеленность на результат;
  • уверенный пользователь ПK (MS Office).

Мы предлагаем:

  • работа в крупнейшем Банке России;
  • перспективы профессионального развития;
  • отличный коллектив.

Условия труда:

  • график работы 5/2;
  • ст. метро Комсомольская/Красные ворота

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) «РОСБАНК, Societe Generale Group», с опытом работы

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?