Руководитель программ по организационному развитию

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 10353269 добавлено в базу данных: Четверг, 20 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ПАО «МТС»":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

- Выбор способов и принципов операционной интеграции актива в зависимости от бизнес-целей,

- Формирование операционного плана интеграции актива,

- Реализация и контроль исполнения плана интеграции,

- Реализация проектов по оптимизации внутренних процессов актива (при необходимости изменения сопутствующих процессов - сокращения сроков открытия финансирования, проведения закупочных и договорных процедур, вызванных спецификой рынка и т.п.), а также внедрение в активе новых процессов (не существующих в МТС).

- «Единое окно» для актива, организация поиска решений по любым возникающим вопросам,

- Постинтеграционное сопровождение актива.

Уровень взаимодействия:

- регулярные телефонные контакты с коллегами разных статусов для краткого согласования повседневных рабочих проблем,

- обычно не реже одного-двух раз в неделю - организация и ведение кросс-функциональных совещаний с участием представителей рабочей группы (нескольких функциональных блоков,

- постоянное взаимодействие в рамках реализации и контроля проектов по интеграции (несколько раз в месяц личные встречи) с бизнес-лидерами/генеральными директорами активов,

- несколько раз в год встречи с Вице-президентами, курирующими активы – по вопросам координации деятельности в приобретаемых и вновь создаваемых активов.

Требования к кандидату:

- высшее экономическое/юридическое образование, желательно дополнительное образование в других функциональных областях,

- отличные коммуникативные и переговорные навыки, системное и аналитическое мышление,

- глубокие практические навыки оптимизации бизнес-процессов и знание проектного управления

- хорошее понимание ведения бизнеса и ключевых процессов крупной компании (общий стаж работы в крупных компаниях от 5-7 лет),

- опыт в организации и реализации масштабных преобразований в структурах управления, бизнес-процессах, информационных системах (от 5-7 лет),

- опыт управления кроссфункциональными проектами, опыт руководства крупными проектными командами, состоящими из высококвалифицированных сотрудников нескольких функциональных областей (от 5 лет),

- хорошие организаторские способности и навыки руководства коллективом, способность к конструктивному общению,

- навыки построения эффективных коммуникаций,

- аналитический склад ума,

- английский язык.

Условия труда:

• Стабильная белая зарплата и премии два раза в год;
• Скучно не будет — у нас множество интересных и сложных проектов;
• Учиться — Вы можете обучаться прямо на рабочем месте – у нас большая база развивающих дистанционных курсов.
• Расти и развиваться — вы сами выбираете стать экспертом или руководителем;
• Быстро добраться — офис находится в шаговой доступности от метро Таганская/Марксистская;
• Быть здоровым — ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж, бесплатные тренировки по волейболу и баскетболу, футбольная команда, беговой клуб;
• Хорошо отдохнуть — отпуск 31 день;
• Раскрыть талант — мы поддерживаем хобби сотрудников, корпоративный и кукольный театр;
• Помогать людям вокруг— у нас есть программы помощи детям из детских домов, мы обучаем пенсионеров безопасному поведению в сети, сдаем кровь, очищаем парки от мусора на волонтерских субботниках и многое другое.
• Пожалуйста, указывайте ваши зарплатные ожидания в сопроводительном письме.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Телекоммуникации, связь; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):