Главный специалист отдела обучения и развития

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 11324385 добавлено в базу данных: Вторник, 21 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Московский Кредитный Банк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• Организация и проведение тренингов для сотрудников и руководителей различных уровней.
• Разработка и проведение тренингов по темам: Управленческие навыки; Коммуникативные навыки; Переговоры; Продажи; Эмоциональный интеллект.

Требования к работнику:

• Высшее образование (по специальности).
• Аналогичный опыт работы от 3-х лет.
• Обязателен опыт разработки тренингов.
• Желание развиваться в тренинговой деятельности, осваивать и работать с различными форматами обучения (бизнес-симуляции, деловые игры и т.д.)

Условия труда:

• Срочный ТД на время декретного отпуска сотрудника
• Месторасположение офиса: м. ВДНХ.
• ДМС после испытательного срока.
• График 5/2 с 09.00-18.00, пятница до 16.45.
• Стабильная и своевременная заработная плата.

• Специальные предложения на услуги Банка.

• Широкий спектр льготных предложений от компаний-партнеров Банка.

• Возможность профессионального и карьерного роста.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):