IT рекрутер
Вакансия № 14052754 от компании Рекадро на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Рекадро.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 14052754 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 14052754:
Прочитано соискателями - 209 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Рекадро":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Кадровая компания "Рекадро" приглашает в свою команду опытного IT рекрутера, который имеет хороший опыт в подборе, кому интересно вести заказчиков и собирать свою команду рекрутеров.
Наша компания работает на рынке уже более 20 лет. В активе Рекадро эксклюзивные технологии, собственные разработки, огромный клубок автоматизаций и целое направление HR Tech. Мы сами можем гордо назвать себя ИТ компанией, поэтому мы так успешно работаем в сфере ИТ-рекрутинга.
Что мы предлагаем:
- Работу в инновационной, динамично развивающейся кадровой компании с 20-летней историей.
- Оклад + достойный гонорар за закрытие вакансий.
- Возможность работать удаленно, без привязки к офису.
- Доступы ко всем необходимым ресурсам для работы.
- Возможность посещать масштабные конференции, HR-мероприятия, а также проходить обучающие тренинги, курсы за счет компании.
- Возможность изучения английского языка в школе или с репетитором на твой выбор.
- Компенсация занятий спортом и много других приятных бонусов.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Что ждем от IT рекрутера:
- Успешный опыт закрытия ИТ-вакансий от 2 лет в качестве рекрутера или IT HR с уклоном в рекрутмент.
- Базовое понимание ИТ (вы понимаете, зачем нужны технологии из резюме кандидатов, с которыми вы общаетесь).
- Соблюдение технологических процессов (сроки предоставления кандидатов, ведение ATS, недельные спринты и пр.).
- Высокая автономность и предсказуемость. Не пропадать с радаров и показывать стабильный результат по вакансиям.
- Ориентация на результат.
- Умение работать быстро и легко переключаться с одной задачи на другую.
Чем предстоит заниматься:
- Активное участие в развитии направления IT-рекрутмента.
- Поиск и подбор ИТ специалистов (разработчики, тестировщики, аналитики, руководители проектов и другие).
- Проведение скрининга резюме, телефонные и личные интервью, собирать рекомендации.
- Составление профессиональных резюме кандидатов.
- Взаимодействие с клиентами в процессе работы над проектами.
- Поддержание постоянных коммуникаций с кандидатами и клиентами.
- Развитие клиентской базы, мониторинг рынка, проведение встреч с клиентами.
- Участие во внешних и внутренних мероприятиях компании.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.rekadro.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):