HRBP(розница+производство)

Вакансия № 22815319 от компании ИП Имаева Александра Андреевна на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Имаева Александра Андреевна.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: до 250000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Калининско-Солнцевская линия, метро Шоссе Энтузиастов.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22815319 добавлено в базу данных: Пятница, 21 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 22815319:

Прочитано соискателями - 85 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ИП Имаева Александра Андреевна":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Для своего клиента - ищу HRBP (розница+производство)

Компания - 25 лет на рынке, отличная репутация, уверенное качество продукта, официальное трудоустройство, белая зарплата
Внимательное отношение к клиентам и сотрудникам
Прозрачная система мотивации, складывается из оклада и бонуса за реализованные проекты
Корпоративные льготы и бонусы (обучение, возможность взять автомобиль компании в рассрочку)
Пятидневка, 9-18, современный офис - (м. Ш. Энтузиастов/м. Авиамоторная, МЦК);

Зона ответственности:

Управление и выстраивание HR-процессов компании (адаптация, оценка, мотивация персонала, HR-бренд, рекрутинг);
Адаптация: построение системы, анализ данных, внесение актуальных изменений;
Тесное сотрудничество с отделом обучения и развития;
Руководство отделом подбора – 5 человек

Нюансы:

• Подчинение – напрямую Генеральному Директору компании

• Для нас характерны – качество во всем, честность, открытость, приоритет - клиенты

Идеальный кандидат:

• Работал на руководящих HR-должностях более трех лет: Руководитель отдела персонала, HR-generalist, HRBP, в компаниях, имеющих розничную сеть-обязательно;

• Имеет успешный опыт выстраивания HR-процессов, использования инструментов, позволяющих достигать результата, умеет проводить качественную аналитику;

• Автономен;

• Последователен;

• Зрел;

• Способен к анализу и аргументации, уважает цифры - обязательно

• Имеет высокий уровень коммуникаций (хорошие диагностические навыки, подстройка, эмоциональный интеллект)

• Честен с собой и с нами.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://hrtime.ru/person_reviews.php - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании: