Руководитель направления кадрового администрирования
Вакансия № 23415001 от компании АТОЛ, группа компаний на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АТОЛ, группа компаний.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Годовикова, 9с17.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 23415001 добавлено в базу данных: Четверг, 6 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 23415001:
Прочитано соискателями - 17 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "АТОЛ, группа компаний":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Три факта, которые нужно знать про АТОЛ.
АТОЛ – это IT: мы автоматизируем ритейл и сферу услуг, предлагая рынку собственные ПО, комплексные продуктовые решения и сервис.
АТОЛ – это рост: мы решаем сложные задачи, создаём инновации и делимся экспертизой, развивая рынок.
АТОЛ – это люди: распределённая команда из 500 профессионалов, ежедневно делающая наши решения лучше.
Все остальное ты узнаешь сам, когда станешь частью нашей компании!
Обязанности работника:
- Кадровое делопроизводство в полном объеме (численность персонала ? 500 человек, 6 ЮЛ), руководство отделом (2 сотрудника в подчинении)
- Совершенствование системы кадрового учета и кадровой документации в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ.
- Защита интересов Компании с контролирующими/проверяющими органами.
- Охрана труда (совместно с провайдером) и участие в проведении СОУТ
- Отчетность в ПФР, Росстат, Центр занятости, Работа в России
- Разработка и актуализация ЛНА
- Автоматизация кадровых процессов
- Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам ТК и управления персоналом
Требования к работнику:
- Высшее образование, дополнительное профессиональное образование как плюс
- Аналогичный опыт работы от 5-ти лет со штатной численностью до 500 человек.
- Знание норм законодательства и правил оформления кадровых документов;
- Знание 1С 8.3, Microsoft Office, СБИС, Контур Экстерн обязательно;
- Дипломатичность, грамотность, умение слушать и слышать, умение работать в команде;
- Работа в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
Условия труда:
- Полное соблюдение ТК Р
- ДМС со стоматологией
- Все, что необходимо для комфортной работы (оборудование и другие ресурсы)
- Удобное местоположение (в шаговой доступности от м Алексеевская)
- Право отсутствовать на рабочем месте по недомоганию без оформления больничного листа 3 дня в течение года с сохранением оплаты труда
- Доплата до оклада по больничным листам
- Оплачиваемые 2 дня в случае свадьбы, рождения ребенка
- «Родительский день» (сотрудникам, имеющих детей, 1 сентября устанавливается неполный рабочий день)
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.atol.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):