Head of Digital Policies and Standards

Вакансия № 27678340 от компании Газпром нефть на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Газпром нефть.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27678340 добавлено в базу данных: Четверг, 23 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 27678340:

Прочитано соискателями - 65 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Газпром нефть":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти».

Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн.

Мы строим продуктовую компанию, в которой уже сейчас работают более 500 команд над созданием цифровых решений, и создаём цифровую платформу PaaS в «Газпром нефти», обеспечивая эти команды технологиями, инструментами и современными процессами разработки ПО.

Наша команда в поиске зрелого менеджера, который будет лидировать направление по созданию и управлению технической политикой, которая будет определять и гармонизировать использование технологий, инструментов, и определять процессы разработки, внедрения, интеграции и перехода в эксплуатацию программного обеспечения (ПО) в корпоративном ИТ-ландшафт группы компаний «Газпром нефть»

Зоны ответственности:

Организация работы по созданию и ведению технической политики;
Консолидация требований к разработке и технологиям в целом, включая внешний периметр Компании и разработка корпоративных стандартов в области производства и сопровождения технологических/цифровых продуктов на периметре 10 тыс+ участников;
Координация разработки недостающиех/неактуальных нормативных документов на управляемые и смежные бизнес-и технологические процессы в компании, связанные с проектами разработки ПО и обеспечение необходимого уровень полноты и актуальности.
Коммуникация и взаимодействие с другими подразделениями компании, партнерами- разработчиками в роли посредника знаний по практикам исполнения технических, технологических и организационных требований и стандартов к проектам разработки

Мы ожидаем от Вас:

Системность
Высокий уровень межличностных коммуникаций, умение доносить свою точку зрения, и опыт ведения успешных переговоров
Опыт разработки, внедрения и контроля исполнения нормативно-методических документов и организационных документов (стандартов, инструкций, должностных инструкций, положений и тд).
глубокое понимание / опыт внедрения гибких методологий, принципов безопасной разработки, cloud native, современных инженерных практик, моделей качества;
практический опыт работы в сфере разработки ПО / опыт работы в крупных ИТ – аутсорсинговых компаниях по разработке (локальных и международных);
Опыт применения методологии управления изменениями

Мы предлагаем:

Достойную твоего профессионального уровня заработную плату
Качественную программу ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits
Трудоустройство в аккредитованную ИТ компанию
Поддержку опытного наставника с первого рабочего дня
Возможности компании для твоего профессионального и карьерного развития
Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета и подписку на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
Собственный Центр профессионального развития для совершенствования hard skills, внутренние IT-митапы по разным направлениям и уровням сложности
Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
Поддержку коллег, которые обладают уникальной экспертизой
Современный «умный офис» с коворкинг-пространством, в котором есть всё для продуктивной работы и приятного отдыха в перерывах
Компенсацию стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта
Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах и челленджах до онлайн-экскурсий и неформальных знакомств в формате Random coffee

В «Газпром нефть» есть возможность:

Получить уникальный профессиональный опыт
Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль
Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи
Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах
Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен
Быть среди тех, кто создает первую в России цифровую платформу для управления промышленной компанией нового поколения