Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Бизнес-тренер

Вакансия № 30700716 от компании ООО Газпромбанк Автолизинг на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Газпромбанк Автолизинг.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: гибкий график.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30700716 добавлено в базу данных: Вторник, 28 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 30700716:

Прочитано соискателями - 13 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Газпромбанк Автолизинг":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Газпромбанк Автолизинг – специализированная лизинговая компания. Мы осуществляем услуги финансовой аренды автотранспорта для малого и среднего бизнеса.

В составе финансовой группы Газпромбанка наша Компания предлагает полный спектр решений для лизинга всех видов транспорта.

Сейчас в нашу команду требуется Бизнес-тренер

Обязанности работника:

  • Проведение онлайн и офлайн-обучения для линейных сотрудников;

  • Участие в создании учебных программ, разработка тренингов;

  • Участие в проектах HR департамента;

  • Помощь в составлении и ведении ИПР;

  • Участие в организации, подготовке и проведении стратсессии, коммуникационных сессий, воркшопов и др.

Нам важно:

  • Опыт работы тренером в крупной компании не менее 3 лет;

  • Опыт проведения тренингов по разным направлениям;

  • Опыт управления сотрудниками;

  • Создание учебных программ;

  • Наличие портфолио (будет преимуществом);

  • Готовность к тестовому заданию.

Мы предлагаем:

  • Гибридный формат работы, оборудованный учебный класс;
  • Возможность профессионального роста и развития;
  • Тренерский состав с уникальным подходом и своей методологией;
  • Ежемесячное, ежеквартальное (система целей и ключевых показателей), годовое премирование;
  • Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС, система материальной помощи и доп. оплачиваемых отпусков, доплата до среднего заработка 15 дней больничного в году;
  • Скидки на абонементы в фитнес-клубы;
  • Уникальную корпоративную программу приобретения автотранспорта.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?