Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по персоналу

Вакансия № 3331706 от компании ООО Media 108 на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Media 108.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 50000 до 65000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Достоевская, Октябрьская улица, 6.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 3331706 добавлено в базу данных: Суббота, 1 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 3331706:

Прочитано соискателями - 111 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Media 108":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В связи с активным ростом Media108 мы ищем новые таланты в HR-службу.

Если ты заряжен позитивом, считаешь себя профессионалом в подборе персонала и любишь свою работу, ты тот, кто нам нужен! Читай описание вакансии и скорее присылай резюме.

Тебе предстоит отвечать за:

  • Прямой поиск и привлечение персонала в сфере digital (SEM, SMM, аккаунты, web-дизайнеры и пр.) - 50% времени;
  • Организацию, проведение телефонных интервью и первичных собеседований с кандидатами (тестирование, интервью по компетенциям, структурированное, кейс-интервью);
  • Составление профиля должности, оценочного листа кандидатов и проверку рекомендаций;
  • Мониторинг уровня заработных плат;
  • Адаптацию персонала, оценку результатов прохождения испытательного срока;
  • Введение проекта по обучению персонала - 30% времени;
  • Поддержание корпоративной культуры;
  • Организацию корпоративов, вечеринок, конкурсов и другой активности в коллективе;
  • Активное участие в остальных проектах HR службы в Media108.

Нам очень важно, чтобы у тебя были:

  • Высшее образование. Профильное обучение;
  • Опыт подбора в digital будет преимуществом;
  • Опыт составления и проведения программ внутреннего обучения персонала;
  • Умение работать в высоком темпе, в режиме многозадачности;
  • Активная жизненная позиция, позитивность, стабильность;
  • Если ты дочитал до этой строки, напиши слово рекрутмент в сопроводительном письме;
  • Трудолюбие, внимание к деталям и позитивный настрой.

Мы готовы тебе предложить:

  • Официальное оформление;
  • Корпоративное обучение;
  • 50% оплаты ДМС после испытательного срока;
  • Амбициозные задачи, лояльное руководство;
  • Офис в шаговой доступности от метро Достоевская;
  • Вкусности по понедельникам.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://media108.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Media 108

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?