Младший менеджер цифровых продуктов

Вакансия № 33803899 от компании ПЭК / Офис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, 2-я Мелитопольская улица, 12А.

Это объявление № 33803899 добавлено в базу данных: Понедельник, 27 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Чем предстоит заниматься:

Участие в проекте развития цифровых продуктов (сайт и мобильное приложение);
Участие в разработке стратегии развития продукта и новых функций;
Работа в рамках бюджета и сроков проекта;
Коммуникации с пользователями и коллегами из смежных отделов;
Участвовать в проведении продуктовые исследования и формировать гипотезы по улучшению продукта;
Составлять, описывать, оценивать влияние на бизнес и приоритизировать продуктовый бэклог;
Создавать продуктовые гипотезы и инициативы на основе показателей продукта, декомпозицию бизнес-требований в продуктовые и задачи для разработки;
Ставить задачи команде разработки, дизайнерам и продуктовым аналитикам, нести ответственность за качество выпускаемых решений;
Подготавливать отчеты по продуктовым метрикам.

Какие навыки необходимы:

Опыт работы с веб и/или мобильными приложениями (реализованные проекты) от 1 года;
Понимание принципов проектирования пользовательского опыта;
Умение работать с гипотезами, бэклогом, исследованиями и данными;
Умение работать с метриками (знание ключевых метрик, понимание как ими пользоваться) и принимать решение на их основе;
Развитые аналитические способности,
Приветствуется знание статистики и понимание работы А/В-тестов;
Умение аргументировать свою позицию и коммуницировать с командой;
Умение брать ответственность за принятие решений;
Критическое мышление - мы хотим, чтобы кандидат трезво смотрел на поставленные задачи и полученные результаты;
Поддержание порядка и прозрачности в рабочих процессах;
Способность разговаривать на одном языке как с бизнесом, так и с разработчиками.

Мы предлагаем:

Работу в крупной транспортной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке в своем сегменте;
Официальное трудоустройство с 1 рабочего дня;
Прозрачную систему оплаты труда: оклад плюс премии;
Возможность постоянного профессионального развития (тренинги, обучающие программы, вебинары);
Подарки сотрудникам и их детям к праздникам;
Предоставление материальной помощи сотрудникам;
Корпоративные мероприятия;
Дружный коллектив и демократичное руководство;
График работы: пятидневная рабочая неделя с 09-00 до 18-00 (гибридный график работы);
Адрес: 2я Мелитопольская 12А.