Руководитель отдела обучения и развития

Вакансия № 35862502 от компании МИР ИНСТРУМЕНТА на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании МИР ИНСТРУМЕНТА.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Тарусская улица, 8А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 35862502 добавлено в базу данных: Пятница, 21 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 35862502:

Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "МИР ИНСТРУМЕНТА":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Приглашаем на работу Руководителя отдела обучения и развития.

Компания МИР ИНСТРУМЕНТА была основана в 1995 году и на сегодняшний день является ведущим поставщиком ручного, садового инструмента, гаражного и силового оборудования на российском рынке. Штат 5000+

Ручной инструмент и силовое оборудование представлены собственными торговыми марками: MATRIX, PALISAD, PALISAD CAMPING, SPARTA, СИБРТЕХ, DENZEL, GROSS, STELS, ШУРУПЬ, ELFE, БАРС, STERN.

Должностные обязанности:

Выстраивание эффективной системы обучения в компании;
Управление и развитие системы дистанционного обучения;
Управление командой тренеров и разработчиков;;
Разработка и личное проведение программ по развитию soft skills;
Разработка и курирование программ наставничество, кадровый резерв;
Управление бюджетом отдела;
Проведение регулярной оценки результатов обучения;
Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросу обучения.

Уважаемые кандидаты, просьба указывать свои зарплатные ожидания в сопроводительном письме.

Требования к работнику:

Высшее образование;
Опыт работы на позиции руководителя отдела обучения в крупной компании от 3 лет;
Дополнительное обучение (тренинг для тренеров, коучинг);
Развитые организаторские способности, активность, целеустремленность, дипломатичность, коммуникабельность;
Опыт управления LMS системами;

Условия труда:

Достойный уровень заработной платы (FIX + KPI) обсуждается с успешным кандидатом;
График работы 9.00-18.00, 5/2;
Возможность реализовать кейс по построению Корпоративного университета в крупной международной компании;
Компенсация ДМС 50%;
Парковочное место;
Современный офис класса А;
Подарки детям на Новый год;
Подарки на праздники от Компании и корпоративные мероприятия;
Работа в центральном офисе компании (м. Ясенево).