Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Директор по персоналу (HRD)

Вакансия № 36649092 от компании Mega Personal Регионы на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Mega Personal Регионы.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 250000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Несвижский переулок, 3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36649092 добавлено в базу данных: Понедельник, 27 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36649092:

Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Mega Personal Регионы":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания в поисках опытного, идейного, гибкого, целеустремленного Директора по персоналу (HRD)

Наш клиент с 2010 года на рынке строительства, при этом является одной из крупнейших многопрофильных компаний России. На данный момент в состав Корпорации входят десятки компаний, основная сфера деятельности которых связана со строительством зданий, инженерных сооружений и производством строительных материалов

Обязанности работника:

  • Разрабатывать и реализовывать HR-стратегии, соответствующие бизнес-целям компании;
  • Оптимизировать процессы найма, заниматься адаптацией, обучением и развитием персонала;
  • Работа с информационными системами и базами данных по вопросам управления персоналом;
  • Разработка локально-нормативных документов по управлению персоналом;
  • Контроль соблюдения норм трудового законодательства в работе с персоналом;
  • Формирование бюджета на персонал;
  • Внедрять эффективные системы мотивации и оценки сотрудников, создание и поддержка здоровой корпоративной культуры;
  • Усиление HR-бренд компании на рынке труда.

Требования к работнику:

  • Опыт работы в сфере управления персоналом на руководящей позиции от 6 лет;
  • Опыт работы в строительной или производственной компании обязателен;
  • ?Опыт выстраивания и описания бизнес-процессов;
  • Умение выстраивать коммуникации, поддерживать контакты, разрешать конфликты и спорные ситуации;
  • Глубокие знания всех участков HR;
  • Умение грамотно организовать работу команды, позитивная жизненная позиция, инициативность, ответственность.
  • Знание платформ 1С 8.3.

Условия труда:

  • Интересную работу в стабильной компании;
  • График работы 5/2 в офисе с 9 до 18;
  • Испытательный срок 3 месяца;
  • Возможны командировки по РФ;
  • Комфортный офис в 10 минутах от станции метро Парк культуры;
  • Заработная плата 250 000 руб.;
  • Оформление согласно ТК РФ.


Если вы умеете грамотно управлять персоналом, хотите развиваться и достигать поставленных результатов, отправляйте свое резюме прямо сейчас!

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?