Ментор Java / PostgreSQL

Вакансия № 36755282 от компании ООО РСХБ-Интех на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РСХБ-Интех.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: до 200000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Профсоюзная улица, 125А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36755282 добавлено в базу данных: Среда, 26 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36755282:

Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО РСХБ-Интех":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

РСХБ-ИНТЕХ— российская IT-компания и digital-сердце Россельхозбанка. Мы разрабатываем новые банковские продукты и улучшаем текущие. Наши сервисы помогают миллионам клиентов удалённо пользоваться банковскими услугами, оформлять карты, брать кредиты и инвестировать. Мы даём возможность агропредпринимателям продавать и покупать сельскохозяйственные товары онлайн, а малому и крупному бизнесу — вести финансовые дела в надёжном и удобном онлайн-пространстве.

Отдел развития персонала помогает сотрудникам получать новые знания и расти по карьерной лестнице.
Наша цель — создать возможности для развития потенциала каждого сотрудника компании.

Обязанности работника:

Разработка инструментов для оценки Hard (профессиональных компетенций) ИТ-специалистов: тестов, практических заданий;

Участие в разработке тестов;
Коммуникация с экспертами подразделений и внешними подрядчиками;
Внесение инструментов оценки профессиональных компетенций на онлайн-платформу;
Назначение оценочных сессий, контроль прохождения оценки участниками, консультации участников по вопросам прохождения оценки;
Подготовка отчетности и планов развития по итогам оценки Hard skills.

Пожелания по опыту:

Опыт работы от 2-х лет в аналогичной должности в ИТ-компании;
Высшее образование по направлению: психология, социология, управление персоналом (желательно);
Успешные практики в создании тестов и кейсов в сфере оценки компетенций;
Коммуникабельность, гибкость, системность;
Уверенное пользование MS Excel, MS PowerPoint (презентации, диаграммы, графики);
Высокий уровень профессиональной самостоятельности.

Приоритетные навыки:
Java, Postgre, Системного и Бизнес анализа, Тестирования.

Что мы предлагаем:

Вертикальное и горизонтальное развитие
Забота о вашем здоровье: ДМС после испытательного срока, куда входит стоматология
Прозрачный доход: оклад (по итогам интервью) + ежеквартальные премии по результатам KPI
Гибридный формат работы в комфортном офисе на м.Тёплый стан
Бесплатный тренажерный зал с профессиональными тренерами
Льготный пакет по ипотеке и кредитованию. Дополнительные бонусы от партнеров компании Россельхозбанка для сотрудников группы компаний (Скидки на спортзалы, рестораны, маркетплейсы и т.д.).