Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Главный инженер по охранно-пожарным системам

Вакансия № 36821884 от компании ООО ЩИТ 108 на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ЩИТ 108.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 220000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ленинский проспект, 54.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36821884 добавлено в базу данных: Суббота, 22 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36821884:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО ЩИТ 108":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ООО "ЩИТ 108", входящую в состав ГК "Стражи Щита", уже 15 лет на рыке проектирования, монтажа и обслуживания слаботочных систем безопасности, приглашает на работу Главного инженера.

Мы ищем профессионала, который станет ключевой фигурой в реализации стратегических проектов и возглавит нашу техническую команду на пути инноваций и технологического совершенства.

Обязанности работника:

  • Стратегическое планирование: Реинжиниринг процессов организации труда, обеспечение соответствия этих процессов общим бизнес-целям.
  • Операционное управление: Планирование, организация и контроль за работой технического персонала, обеспечение их эффективного взаимодействия и достижения поставленных целей.
  • Технологические инновации: Инициирование и внедрение новейших технологий и инженерных решений для улучшения производственных процессов и повышения конкурентоспособности компании.
  • Техническая экспертиза: Предоставление высококлассной экспертизы в области охранно-пожарных систем безопасности.
  • Качество и стандартизация: Внедрение и поддержание стандартов качества для всех инженерных процессов и проектов.
  • Обратная связь и коммуникации: Установление эффективных каналов связи внутри команды и с внешними стейкхолдерами, включая поставщиков и клиентов.
  • Корпоративная культура и ценности: Поддержание корпоративной культуры и приверженность ценностям компании, включая открытость, ответственность, ориентированность на клиента и человечность.
  • Разрешение проблем: Эффективное решение возникающих технических и управленческих проблем, предотвращение потенциальных рисков для бизнеса.
  • Развитие персонала: Постоянное повышение квалификации подчиненных, развитие команды для достижения лучших результатов в работе.
  • Соблюдение законодательства: Обеспечение соответствия всех инженерных и производственных процессов действующему законодательству, включая требования пожарной безопасности.

Требования к работнику:

  • Образование: Высшее образование "Инженер по пожарной безопасности"(либо высшее техническое образование + дополнительная подготовка и повышение квалификации по пожарной безопасности).
  • Опыт работы: Опыт управления обеспечением пожарной безопасности крупных промышленных объектов/объектов повышенной опасности.
  • Стратегическое мышление: Способность к стратегическому планированию и умение формировать долгосрочную техническую экспертизу компании.
  • Управленческие навыки: Опыт проектного управления.
  • Техническая экспертиза: Знание современных технологий и стандартов в предметной области, отличное знание отраслевых нормативных документов, основ техники безопасности при проведении работ.
  • Коммуникативные навыки: Высокие коммуникативные способности, включая умение строить открытое общение с командой и собственниками.
  • Лидерские качества: Способность вдохновлять и мотивировать сотрудников, выстраивать четкие процессы и контролировать их исполнение.
  • Корпоративные ценности: Соответствие корпоративной культуре и ценностям компании, проявление человечности и ориентации на клиента в своей работе.
  • Аналитические способности: Умение анализировать сложные проблемы и разрабатывать эффективные решения.
  • Профессиональное развитие: Готовность к непрерывному обучению и повышению профессиональной квалификации себя и своей команды.
  • Знание законодательства: Понимание действующего законодательства в сфере проектирования, монтажа и обслуживания слаботочных систем и требований пожарной безопасности.

Условия труда:

Что мы предлагаем:

  • Работу в уважаемой и динамично развивающейся компании.
  • Конкурентоспособную заработную плату и бонусы за достижения.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Корпоративную культуру, ориентированную на инновации и высокие стандарты обслуживания. ??????? ???????Если вы разделяете наши ценности и уверены в своей способности привнести значительный вклад в развитие нашей компании, отправьте ваше резюме и сопроводительное письмо

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://shield108.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО ЩИТ 108

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?