Ведущий специалист по подбору персонала
Вакансия № 7995846 от компании DigitalHR на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании DigitalHR.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Новокузнецкая, Замоскворецкая линия.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 7995846 добавлено в базу данных: Суббота, 15 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 7995846:
Прочитано соискателями - 182 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "DigitalHR":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Мы в DigitalHR делаем все возможное, чтобы в кратчайшие сроки ты стал лучше, чем был вчера – и так каждый день.
Это отличный шанс начать разбираться в рынке и людях, понять, как формируются команды и как выстраиваются процессы внутри компаний. Все потому, что рекрутинг - это не только про найти, обезвредить и очаровать кандидата, а про нечто большее. Это про максимальную вовлеченность, про тесную коллаборацию с клиентом и командой.
Нам доверяют свои проекты лучшие клиенты – от самых смелых технологических стартапов по всему миру до крупных компаний, уже захвативших мир.
Обязанности работника:
- Работа над вакансиями направления it и digital;
- Координация и обучение рекрутеров группы;
- Работа с онлайн-ресурсами, социальными сетями;
- Применение любых нестандартных способов для поиска специалистов. Их много и мы научим всем;
- Ведение базы кандидатов и клиентов;
- Решение различных интересных (а иногда рутинных, но очень важных) задач по мере их возникновения.
Требования к работнику:
- Опыт в digital или it рекрутинге (позиции уровня Lead и Senior) от 2х лет;
- Опыт управления командой рекрутеров;
- Системное мышление и умение анализировать;
- Развитые навыки коммуникации, готовность работать с возражениями;
- Умение доводить дела до конца;
- Неподдельный интерес к стартапам, it и digital;
- Техническое образование, широкий кругозор будут плюсом.
Ищем целеустремленного кандидата, который хочет развиваться сам и готов развивать других. В наш новый офис на м. Новокузнецкая часто приезжают эксперты рынка для обмена знаниями, а внутри команды мы проводим обучающие презентации. А еще вы сможете участвовать в книжном клубе DHR и посещать Digital и IT конференции, которые мы поддерживаем.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://digitalhr.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):