Консультант по подбору персонала
Вакансия № 12355883 от компании Top Selection O? на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Top Selection O?.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: удаленная работа.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 12355883 добавлено в базу данных: Пятница, 28 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 12355883:
Прочитано соискателями - 149 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Top Selection O?":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Top Selection - группа кадровых агентства, по побору персонала для российского и международного рынка.
Ты-опытный рекрутер, созревший для удаленной работы. Стремишься сохранять Life and Work balance и ориентирован на неограниченный доход. Владеешь современными инструментами подбора и имеешь собственную наработанную базу кандидатов. Для тебя нет сложных проектов, и ты видишь возможности даже там, где их нет - Добро пожаловать в нашу профессиональную команду!
Обязанности работника:
* Полный цикл поиска специалистов;
* Прямой поиск кандидатов с использованием всех возможных источников;
* Участие во встречах и переговорах с клиентами (очно и он-лайн) с целью снятия вакансии и формирования профиля кандидата;
* Отслеживание тенденций в рекрутинге и бизнесе.
Требования к работнику:
* Опыт в подборе персонала от 3 лет;
* Владение навыками оценки и поиска кандидатов разного уровня и специальностей;
* Знание английского не ниже intermediate;
* Отличные коммуникационные навыки;
* Умение работать в режиме многозадачности;
* Внимательность к деталям;
* Высокая самостоятельность и инициативность;
* Ответственность;
* Нацеленность на результат;
* Четкость и умение быстро реагировать на запросы.
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):