Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель Учебного центра

Вакансия № 15537443 от компании ООО Гигант на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Гигант.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 80000 до 80000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 15537443 добавлено в базу данных: Пятница, 14 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 15537443:

Прочитано соискателями - 147 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Гигант":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания GigAnt (Гигант) сегодня дает тысячам людей удобную подработку у дома по удобному для соискателя графику.

В этом году мы стали обладателем Гран-при премии HR-tech start-up года, чем невероятно гордимся.

Сейчас мы активно масштабируемся и нам нужно еще больше профессионалов в команду. Ищем Руководителя Учебного центра, специалиста по контролю качества обучения.

Главная задача Руководителя Учебного центра - обеспечить необходимый поток и качество обученных сотрудников.

Обязанности работника:

  • Руководство и контроль работы Учебного центра (на данный момент 4 человека);

  • Обучение менеджерского состава УЦ (по развитию профессиональных компетенций для повышения квалификации действующих сотрудников);

  • Реализации корректирующих действий по результатам обратной связи по качеству обучения путем изменения плана стажировки;

  • Сбор и обработка обратной связи от стажеров (чек-лист удовлетворенности обучением);

  • Внедрение нововведений и изменений на основе обратной связи;

  • Помощь (при необходимости) администраторам и менеджерам по обучению;

  • Разработка программ обучения;

  • Определение потребности в обучении совместно с руководителями подразделений компании;

  • Разработка и исполнение планов обучения;

  • Разработка учебных материалов, поддержание их актуальности, учет всех учебных материалов, обеспечение их наличия в учебном центре;

  • Оценка эффективности обучения;

  • Проведение тренингов;

  • Разработка нормативных документов по учебному центру (инструкции, положения);

  • Участие в других проектах отдела.

Требования к работнику:

Ключевой параметр успеха для данной позиции - наличие сильного опыта построения комплексной системы обучения.

А также:

  • Высшее образование - педагогическое приветствуется;

  • Опыт запуска дистанционного обучения - приветствуется;

  • Хорошие организаторские способности - умение организовывать и контролировать людей, процессы;

  • Ориентация на результат;

  • Умение работать как самостоятельно, так и в команде.

Условия труда:

  • Самостоятельная работа в Учебном центре в пешей доступности от м. Электрозаводская (большая часть времени работы там);

  • Работа с командой единомышленников в головном офисе в 5 минутах ходьбы от м. Цветной бульвар/м. Трубная;

  • Главные ценности команды: верность слову, забота, развитие, инновационность, клиентоориентированность и амбициозность;

  • Возможность развиваться, прокачиваться и расти вместе с командой;

  • Возможность стать частью инновационного продукта на рынке в сфере аутсорсинга персонала;

  • На период испытательного срока (2 мес) заработная плата 60 т.р., после - 80 т.р;

  • График работы пятидневный с 09:00 до 18:00.

В отклике на вакансию ожидаем получить сопроводительное письмо с описанием чем заинтересовала вакансия и почему вы уверены, что справитесь с поставленными задачами!

Этапы интервью: отклик ? телефонный разговор ? интервью с Руководителем в офисе ? Вы с нами!

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://gigwork.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Гигант

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?