HR-директор

Вакансия № 15537393 от компании FIX на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании FIX.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 15537393 добавлено в базу данных: Среда, 5 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 15537393:

Прочитано соискателями - 101 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "FIX":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Группа компаний FIX — международный холдинг и эксперт в индустрии высоких технологий. Ключевые направления проектов — привлечение интернет-трафика, разработки в сферах FinTech, электронной и мобильной коммерции, а также создание и поддержка высоконагруженных систем.

В штате компании работает более 600 человек. Головной офис находится в г. Казань, при этом мы работаем на федеральном и международном уровне. Офисы представлены в Казани, Москве, Санкт-Петербурге, а также в Лондоне, Лимасоле.

Обязанности:

Разработка и реализация HR стратегии с учетом бизнес целей компании;
Выстраивание внутренней коммуникации между офисами в разных регионах;
Внедрение, поддержание и оптимизация HR-политик и процедур компании;
Управление и развитие функций рекрутмента, корпоративной культуры и внутренних коммуникаций, HR бренда и обучения;
Разработка и внедрение системы оценки персонала, а также разработка дальнейших мер, способствующих росту и развитию сотрудников;
Создание и развитие кадрового актива;
Создание и развитие культуры Tone from the top.

От вас мы ожидаем:

Опыт работы в позиции HRD 3-5 лет;
Опыт работы в международной компании. Желательно опыт построения взаимодействия офисов Россия – Европа;
Знание английского языка (разговорный уровень);
Знание и владение различными методиками оценки персонала;
Проактивный подход в работе и готовность к изменениям.

Будет преимуществом:

Опыт выстраивания C&B направления с нуля;
Знание ТК РФ и КДП.

Условия:

Достойная заработная плата: окончательный уровень обсуждается с успешным кандидатом;
Много сложных и интересных задач;
Перспективы профессионального роста;
Социальный пакет ДМС включающий стоматологию;
В случае релокации окажем помощь в переезде. Возможно удаленное сотрудничество с командировками в Казань.