Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



HR менеджер

Вакансия № 21162911 от компании ADAPTER на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ADAPTER.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Бережковская набережная, 20с8.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21162911 добавлено в базу данных: Воскресенье, 19 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 21162911:

Прочитано соискателями - 86 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ADAPTER":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ADAPTER - лидер среди экосистемных компаний на рынке маркетплейсов РФ. Мы считаем, что не нужно выбирать на каком маркетплейсе торговать - нужно торговать везде, где есть ваши покупатели, а они есть на всех маркетплейсах. Продукты нашей компании нацелены на упрощение и улучшение торговли в нескольких каналах.

ADAPTER Platform – продукт для продавцов маркетплейсов для управления своей торговлей на всех маркетплейсах из единого места. Помимо маркетплейсов можно подключить и другие онлайн-каналы. Мы строим платформу, которая будет главной входной точкой в онлайн-торговлю для продавцов РФ через 2 года.

Кого мы ищем

HR generalist

Задачи:

  • Полный цикл подбора персонала (IT, digital, бэкофис);
  • Адаптация сотрудников;
  • Поддержка всех HR процессов;
  • Выстраивание системной работы с персоналом (recruitment, hiring, onboarding, performance, offboarding, etc.);
  • Участие в разработке систем мотивации персонала;
  • Управление микроклиматом компании;
  • Разработка плана развития сотрудников;
  • Выстраивание корпоративной культуры, HR-бренда;
  • Организация корпоративных мероприятий.

Требования к работнику:

  • Высшее образование;
  • Опыт закрытия IT вакансий от 2-х лет;
  • Умение работать в условиях многозадачности;
  • Умение и желание построить эффективные, понятные и удобные процессы в компании;
  • Умение чувствовать людей, эмпатия.

Что мы предлагаем:

  • Возможность самореализации, мы всегда открыты для новых идей и не будем ограничивать ваш творческий потенциал.
  • Максимально удобный график, при условии умения планировать свое время и ответственному отношению к выполняемым задачам.
  • Интересные и разноплановые задачи.
  • Предоставляем рабочую технику Мас.
  • Корпоративные скидки на обучение для сотрудников и членов их семьи (английский язык, профобучение, обучение для детей).

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://adapter.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ADAPTER

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?