Менеджер по персоналу Отдела кадрового администрирования

Вакансия № 21597868 от компании СК Ренессанс Жизнь на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании СК Ренессанс Жизнь.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Дербеневская наб., д.7 стр.22.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21597868 добавлено в базу данных: Четверг, 20 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 21597868:

Прочитано соискателями - 46 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "СК Ренессанс Жизнь":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

???????Основные задачи:

Ведение кадрового делопроизводства в подразделениях региональной сети (нагрузка ~ 250 чел.): оформление приказов по личному составу ( прием, кадровые перемещения, увольнения), отпуска, командировки, подготовка ТД и доп. соглашений к ним;
Ведение и хранение трудовых книжек работников, работа с электронными трудовыми книжками;
Формирование личных дел работников;
Ведение и проверка табелей учета рабочего времени 2 раза в месяц;
Оформление и регистрация листков нетрудоспособности, подсчёт страхового стажа;
Подготовка копий документов и справок по запросам работников;
Отправка и получение кадровой документации в региональные подразделения, контроль исполнения;
Ведение графика отпусков работников;
Подготовка и предоставление отчетности как в гос. органы (СЗВ-ТД), так и по запросам руководителей подразделений в Компании;
Архивирование кадровой документации;
Разработка тех. заданий и предложения по автоматизации процессов КДП;
Предоставление консультаций работникам по кадровым вопросам;
Исполнение иных задач руководства.

Требования к работнику:

Высшее образование, знание и навыки применения трудового законодательства на практике;
Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2-х лет, навыки работы в 1С:ЗУП;
Ответственность, внимательность, коммуникабельность, готовность работать в режиме многозадачности, мотивация на развитие в HR;
Заинтересованность и инициатива в оптимизации кадровых бизнес-процессов.

Условия труда:

Работа в федеральной компании, лидере страхового рынка (ТОП-4);
Социальный пакет и гарантии, скидки на страховые и иные услуги компаний партнеров;
Гибридный график работы 5/2 с 9-18ч;
Удобный офис в центре Москвы: метро Пролетарская/Павелецкая, Дербеневская набережная (корпоративный транспорт 5-7 минут от метро);
Профессиональное развитие, корпоративное обучение, возможности карьерного роста.