Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



HR-специалист

Вакансия № 2791693 от компании ООО Архитектурное Бюро Эйм на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Архитектурное Бюро Эйм.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: проектная/временная работа.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: от 30000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Славянский бульвар, Очаковское шоссе, 34.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 2791693 добавлено в базу данных: Вторник, 28 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 2791693:

Прочитано соискателями - 242 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Архитектурное Бюро Эйм":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Поиск сотрудников в архитектурно-строительную компанию.

Требования к работнику:

  • Результативность. Оперативный поиск нужных кандидатов
  • Опыт работы от 3 лет в сфере Head Hunting (соискателей без опыта не беспокоить)
  • Возможность периодического 1-2 раза в месяц в офисе компании

Условия труда:

  • Удалённая работа на сдельной основе
  • Оплата по факту найма сотрудника в размере 50% совокупной ежемесячной ЗП сотрудника на руки равными долями в течении 3 месяцев
  • Гарантия на замену сотрудника 1 год
  • Возможен дополнительный объем работы по работе со штатным персоналом (учет, мотивация, тренинги), обсуждается отдельно.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?