Менеджер в карьерный центр AlumniHub
Вакансия № 34077794 от компании AlumniHub на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании AlumniHub.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 70000 руб..
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 34077794 добавлено в базу данных: Суббота, 18 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 34077794:
Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "AlumniHub":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
AlumniHub — это сеть сообществ выпускников больших технологических компаний. Мы помогаем участникам запускать и развивать свои компании, расти как профессионалы и находить работу и проекты на консалтинг. Мы развиваем сообщества выпускников Yandex (YNDX Family) и VK (UnionVK) с 6 тыс участников в 60+ странах мира.
Мы ищем человека, который будет работать на стыке комьюнити и карьерного центра: участвовать в развитии карьерного трека в сообществах, проводить подбор подходящих участников для консалтинговых проектов и открытых позиций.
Почему позиция крутая?
-
Дружный распределенный коллектив: у нас у всех горят глаза от того, что мы делаем, и нам неважно в какой географии ты захочешь находиться завтра.
-
Возможность проявить свой потенциал с понятным вкладом в конечный результат и с потенциалом карьерного роста.
-
Масштаб задачи: возможность проявить себя в развитии сети сообществ бывших сотрудников tech компаний по всему миру.
-
Ускоренное личное и профессиональное развитие: у тебя есть возможность (i) получить международный опыт; (ii) пройти стадию активного масштабирования и вырасти как профессионал, прокачивая по пути hard & soft skills, (iii) расширить свой кругозор и обрести полезный социальный капитал через взаимодействие с классными участниками сообщества.
Какие задачи вас ждут
-
База талантов: (i) онбординг новых участников заинтересованных в карьерном треке, сбор дополнительной информации по ним и занесение ее в CRM, (ii) обновление инф в базе с учетом активностей участников внутри сообщества
-
Мэтчинг: (i) первичный подбор кандидатов через внутренние базы под запросы компаний-клиентов на консалтинг, проекты и вакансии, а также команды AlumniHub для подбора контрибьютеров во внутренние проекты компании (комьюнити платформа, продукты в области генеративного искусственного интеллекта), (ii) формирование предложений по улучшению разметки участников для более эффективного мэтчинга, (iii) передача откликов кандидатов в компании
-
Аналитика: регулярное отслеживание метрик для повышения эффективности процесса мэтчинга и предложение вариантов улучшения существующих процессов.
-
База проектов/вакансий: (i) сбор вакансий от участников, заинтересованных в поиске кандидатов, (ii) размещение инф по компаниям в которые участники сообществ готовы рекомендовать других участников, (iii) регулярная актуализация списка проектов и вакансий по мере их отработки.
-
Мероприятия: (i) формирование актуальных запросов участников по карьерному треку для организации нашей командой соответствующих мероприятий, (ii) . Участие в планировании и организации карьерных митапов и активностей для улучшения подбора.
Пожелания к кандидату
Must have:
-
Знание английского языка на уровне B2 (Upper-Intermediate) и выше.
-
Опыт работы в IТ-рекрутменте / HRTech компании / карьерном центре 1-3 года.
-
Понимание карьерных траекторий в IT.
-
Владение коммуникационными и аналитическими навыками.
-
Умение работать с большим объемом информации, эффективно осуществлять поиск.
-
Умение работать в команде.
Nice to have:
-
Опыт работы в Yandex и/или группе компаний VK не требуется, но будет преимуществом.
-
Опыт работы в IT Executive Search.
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):