HR Business Partner
Вакансия № 36649119 от компании Studio-29 на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Studio-29.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Зарплата: от 120000 руб. за месяц.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пятницкая улица, 71/5с4.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 36649119 добавлено в базу данных: Суббота, 15 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 36649119:
Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Studio-29":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Мы – динамично развивающаяся компания в сфере моды, разрабатываем дизайн, отшиваем образцы в собственной швейной лаборатории и производим партии на фабриках в России, Китае и Беларуси. Наши продажи охватывают опт, маркетплейс Ламода, три собственных магазина и интернет-магазин. Мы стремимся к совершенству в каждом продукте и ищем HR Business Partner, который станет ключевым звеном в развитии нашей команды.
Задачи и обязанности:
- Ведение полного цикла найма. Подбор персонала на все позиции в компании, аналитика рынка по необходимым позициям.
- Разработка HR-стратегии, соответствующей бизнес-целям компании: участие в формировании HR-стратегии, адаптированной под динамично меняющиеся условия рынка.
- Оценка эффективности и управление KPI команды: внедрение систем оценки эффективности, расчет и контроль KPI.
- Онбординг и адаптация сотрудников: создание структурированной и автоматизированной системы онбординга в Битрикс 24.
- Развитие и обучение персонала: построение системы обучения и карьерного роста.
- Корпоративная культура и мотивация: поддержание и развитие корпоративной культуры, управление мотивацией команды.
- HR-аналитика и отчетность: анализ HR-метрик, подготовка регулярных отчетов для CEO с рекомендациями по развитию команды.
- Подбор и удержание талантов: разработка стратегии найма и удержания ключевых сотрудников.
- Внутренние коммуникации: управление внутренними коммуникациями в Битрикс 24 (ведение базы знаний, внедрение инструментов для управления проектами, онбординга и т.д.).
Мы ожидаем, что вы:
- Обладаете стратегическим мышлением и способны выстраивать HR-процессы, ориентированные на рост бизнеса.
- Знаете современные HR-инструменты и умеете их адаптировать под культуру компании.
- Понимаете, как измерять эффективность команды и управлять производительностью.
- Умеете быть на одной волне с CEO, готовы аргументировать свою точку зрения и вести конструктивный диалог.
- Имеете опыт работы в Битрикс 24 (будет преимуществом).
Мы предлагаем:
- Участие в стратегическом развитии компании и формировании корпоративной культуры.
- Возможность внедрять современные HR-практики и влиять на развитие бизнеса.
- Конкурентоспособную зарплату и бонусы по результатам работы.
- Возможность гибридного формата работы.
- Динамичную команду, готовую к изменениям и развитию.
Готовы стать частью нашей команды и вывести HR на новый уровень? Откликайтесь на вакансию!
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - https://studio-29.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):