Data Engineer (Ведущий инженер систем больших данных)

Вакансия № 36796707 от компании X5 Tech на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании X5 Tech.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36796707 добавлено в базу данных: Четверг, 27 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36796707:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "X5 Tech":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

X5 Group — российская розничная торговая компания, управляющая продуктовыми торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик», а также цифровыми сервисами «Vprok.ru Перекрёсток», 5Post, «Много Лосося» и медиаплатформой Food.ru.

X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 5000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

В продукт Logistics (Аналитика для оптимизации цепи поставок) открыта вакансия ведущего инженера систем больших данных. Logistics - оценка полноты и времени поставки, стоков и наличия товара на полке, прогнозирование закупок для комплексной оптимизации работы цепочек поставок.

Стек: Python, SQL, Spark/Hadoop, Airflow.

Обязанности работника:

Написание пайплайнов по работе с данными с использованием Airflow, Spark (пример: регулярный расчет фичей для модели, построение витрин с данными. их обновление, расчет метрик качества данных для мониторинга);
Оптимизация расчета фичей для модели для выдерживания SLA при масштабировании продукта под большее количество магазинов;
Настройка мониторинга и алертинга качества данных и фичей с использованием Zabbix, Grafana;
Написание unit тестов (pytest), тестов для различных участков ML пайплайна, участие в код ревью;
Не обязательно, но будет большим плюсом: опыт работы с ML, выведения ML моделей в продакшн.

Требования к работнику:

Опыт в применении основных подходов к распределенной обработке больших данных (MapReduce, MPP, etc);
Опыт в применении основных подходов и практик проектированию OLAP баз данных;
Знание основных подходов и практик проектированию реляционных баз данных;
Знание языков программирования Python (Java, Scala);
Знание SQL;
Знание основных рабочих инструментов: Hadoop, Hive, Spark, Airflow, PostgreSQL, Git, Docker;
Знание Greenplum, Clickhouse;
Знание Kafka;
Знание K8S.

Условия труда:

Официальное оформление с белой ЗП, ежеквартальные премии по результатам работы;
Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» / удобный офис с бесплатной парковкой на м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники»;
Гибкий график работы;
Возможность работать удалённо или в гибридном формате;
Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое;
Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов;
Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops;
Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья;
Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»);
Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.