Специалист Управления организационного развития, компенсаций и льгот (C&B)
Вакансия № 14961909 от компании НИКАМЕД на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании НИКАМЕД.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 14961909 добавлено в базу данных: Пятница, 21 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 14961909:
Прочитано соискателями - 152 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "НИКАМЕД":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Группа компаний НИКАМЕД – стабильная компания, работающая на рынке более 24 лет. Компания работает с ведущими европейскими производителями и развивает сеть ортопедических салонов ОРТЕКА, а также имеет собственное производство товаров для сна (торговая марка TRELAX), Корпоративный университет и растущую партнерскую сеть по всей России и странам СНГ.
ОРТЕКА дает возможность каждому сотруднику проявить лучшие профессиональные и личностные качества. Все, что мы делаем – мы делаем для людей. Присоединяйтесь к лидеру, становитесь успешным вместе с НИКАМЕД и ОРТЕКА
Компания объявляет конкурс на позицию Специалист Управления организационного развития, компенсаций и льгот (C&B)
Обязанности работника:
- Расчет премиальной части заработной платы сотрудникам розничного подразделения, в соответствии с действующими системами мотивации
- Формирование аналитической отчетности по розничному персоналу на регулярной основе в детализации по подразделениям, категориям должностей (укомплектованность, доля ФОТ в выручке)
- Автоматизация программ премирования розничного персонала (в части дополнительного премирования, изменения текущих условий премирования)
- Формирование локально-нормативных документов по системам премирования розничного персонала
- Ведение штатного расписания розничного персонала
Требования к работнику:
- Высшее образование (финансы, экономика, управление персоналом)
- Аналогичный опыт работы от 3-х лет
- Опыт работы в компаниях с развитой розничной сетью
- опыт расчета премий, ведения штатного расстановки
- Отличное знание Excel
- Знание 1С ЗУП
- Опыт разработки ЛНА
Условия труда:
- Конкурентоспособный уровень заработной платы
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- Корпоративные скидки для сотрудников: на приобретение продукции компании
- Профессиональное обучение и развитие. Собственный Корпоративный Университет компании гарантирует профессиональное обучение и развитие
- Комфортабельный офис в пешей доступности от м. Савеловская
- График работы 5/2 с 10.00 до 18.30
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - https://orteka.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Медицина, фармацевтика, аптеки; Розничная торговля; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):