Директор департамента по расчету зарплаты
Вакансия № 14961928 от компании Кадровое Агентство Уникальных Специалистов на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Кадровое Агентство Уникальных Специалистов.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 120000 руб..
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 14961928 добавлено в базу данных: Среда, 12 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 14961928:
Прочитано соискателями - 171 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Кадровое Агентство Уникальных Специалистов":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В российскую компанию, предоставляющую услуги в сфере трудового права и НR-сервисов, требуется руководитель департамента по расчету ЗП.
Условия труда:
ЗП 120 000 р. на испытательный срок, затем оклад+премия – до 150 000 р.
Полное соблюдение ТК РФ
График – 5/2, 9-18 ч.
Шаговая доступность от М «Трубная»»
Обязанности работника:
Обучение сотрудников департамента /кандидатов без опыта работы по программе обучения компании.
Регулярное дообучение и повышение квалификации действующей команды.
Регулярные встречи с клиентами / регулярные коммуникации с клиентами.
Реализация внутренних проектов по развитию, нацеленных на развитие департамента и сокращение расходов.
Оценка трудозатрат на оказание сервиса по запросам от продаж. Составление содержательной части предложения для клиента, на основе данных, предоставленных от отдела продаж. Составление описания процедур для указания в договоре.
Участие во встречах по продажам сервиса по расчету заработной платы в качестве эксперта.
Поднятие уровня клиентоориентированности в департаменте.
Регулярная работа с возражениями клиентов (рекламациями).
Составление планов и контроль их исполнения при запуске новых клиентов.
Еженедельный мониторинг законодательства.
Экспертная консультация сотрудников департамента, клиентов по законодательству, налогообложению, расчету заработной платы.
Планирование времени сотрудников на работу с клиентами. Распределение задач и участков работы.
Управление штатным расписанием. Оформление заявок на подбор. Собеседования с кандидатами.
Проведение ежемесячной аналитики по доходам и расходам департамента.
Поиск решений, направленных на увеличение производственной прибыли и сокращение затрат на ФОТ.
Аудит работы сотрудников департамента.
Требования к работнику:
Высшее профильное образование
Экспертные знания в области расчета заработной платы и аналогичный опыт работы от 5 лет
Управленческий опыт работы не менее пяти лет
Хорошее знание Microsoft Excel, Word, 1С: ЗУП 8.2 и8.3
Желателен (но, не обязателен) опыт работы в консалтинговой \ аутсорсинговой компании;
Стремление к профессиональному росту и самообразованию и реализация этих стремлений
Личные качества:
Проактивная жизненная позиция
Позитивность по жизни
Объективность и трезвость оценок
Высокая степень клиентоориентированности. Умение слушать и слышать клиента
Способность вести команду за собой.
Аналитический склад ума, структурированность и аккуратность
Высокая степень ответственности
Стрессоустойчивость
Хорошие коммуникативные навыки
После прохождения собеседования, пожалуйста, будьте готовы пройти тестирование.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.kaus-group.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):